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    重庆彩钢钢构技术人员最新招聘职位

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    职位名称 公司名称 工作地点 月薪 招聘人数
    钢结构技术标开发人员 中交世通(重庆)重工有限公司 重庆 8000-10000 6人
    公司所在地:重庆  学历要求:大学本科  工作经验:3年以上 立即申请
    工作职责:1、负责投标前项目现场的勘察工作。2、负责收集、整理建筑市场的招、投标信息和建设单位、建筑施工单位及市场行情等相关信息,建立投标资料信息库,并进行相关信息资料分析,负责项目踪信息收集获取、前期沟通及合同谈判。3、负责投标技术原始资料的收集、统计、存档4、负责对投标全过程技术文件进行有效的组织、协调、监督和检查及投标其他相关工作。5、接待各地业主来公司考核、考察、洽谈等...
    钢结构技术人员 中交路桥建设有限公司钢结构分公司 北京 重庆 广州 中山 珠海 江门 青岛 潍坊 呼和浩特 7000-12000 20人
    公司所在地:北京  学历要求:大专  工作经验:不限 立即申请
    详图深化,拆图,制作方案,焊接工艺文件
    钢结构技术与管理人员 重庆新鸿路钢结构安装有限公司 重庆 合肥 面议 5人
    公司所在地:重庆  学历要求:本科  工作经验:3年以上以上 立即申请
    钢结构详图,技术总工,项目经理(钢结构/新能源光伏)
    工程技术现场管理人员 重庆渝锡合建筑工程有限公司 重庆 面议 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:3年以上 立即申请
    工程技术现场管理人员参与编制钢结构工程施工组织设计和质量进度计划,并负责组织实施,同时协调好钢结构与其他施工专业的协调工作;负责做好现场施工安排和技术技术监督,保证按照施工图和规范施工;巡视工地,及时掌握钢结构执行各工种的施工情况,对所反映的问题及时到场解决;负责重庆渝锡合建筑工程有限公司项目周报、月报内容的编制并根据公司管理规定及时上报;积极配合重庆渝锡合建筑工程有限公司各部...
    钢结构技术人员 重庆朝航建设工程有限公司 重庆 面议 3人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:3年以上 立即申请
    岗位职责1、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度。2、组织项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案,并进行审批。3、组织并会同项目部技术人员进行工程的图纸会审工作,技术核定工作。4、检查、督促项目部技术人员技术质量资料的整理工作,保证资料整理的真实性、及时性、完整性。5、帮助项目部技术人员解决工程当中的技术问题,对一般技术问题作出处理...
    钢结构技术人员 重庆鑫欧景金属制品有限公司 重庆 宜宾 5000-15000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:大专  工作经验:5年以上以上 立即申请
    招聘:钢结构技术:1名幕墙技术:1名要求:从事五年以上工作经验,人品好,懂得为公司节省成本,深化设计建模,预算,结算,现场施工安装管理。
    钢结构技术人员 中交世通(重庆)重工有限公司 重庆 河北 山东 海南 8000-10000 4人
    公司所在地:重庆  学历要求:大专  工作经验:3年以上以上 立即申请
    岗位职责:1.独立完成钢结构桥梁制作、运输及安装方案的编制;2.熟练BIM软件等结构软件进行设计工作,熟悉国内钢结构设计规范的运用;3.具备临时结构设计经验,结构验算;4.具有较强的项目管理能力、分析问题与解决问题能力;任职要求:1.具有两年以上的工作经验;2.熟悉结构各种设计施工规范标准;3.敬业踏实,认真负责,细心严谨,有良好的职业素质和团队精神。
    钢结构详图技术人员 重庆美之地装配式建筑工程有限公司 重庆 4000-5000 2人
    公司所在地:重庆  学历要求:大学本科  工作经验:1年以上 立即申请
    任职要求:  1.本科及以上学历,土木工程、工程管理或建筑类相关专业毕业;  2.熟悉常用的办公软件,熟练运用AutoCAD ,天正等相关设计软件; 3.有1~2年钢结构详图设计经验优先,熟悉 Tekla等3D详图软件,能独立完成建模的人才优先; 4.有积极向上的工作态度及学习精神,有良好的团队协作...
    详图技术人员 重庆建杰博毅钢结构有限公司 重庆 8000-12000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:大专  工作经验:5年以上以上 立即申请
    1、分析设计图纸,对设计图纸进行详细深化,形成钢结构加工详图,并编制构件清单、布置图等,以满足车间制作和现场安装的要求;2、编制工程材料预算,提供工程所需材料详细明细3、专业要求:机械、金属材料、土木等相关专业;4、熟悉Tekla软件建模及PK&PM结构验算,具备现场施工及安装经验5、有工作经验丰富者请与我联系薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效+提成+其他福利
    钢结构详图技术人员 重庆谦益钢结构有限公司 重庆 6000-8000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:大专  工作经验:2年以上 立即申请
    谦益钢结构团队招聘钢结构详图技术人员1名,熟悉钢结构图纸,具有2年以上tekla建模拆图经验,能独立建模拆图、调图、出图,工资电议。
    钢结构工程技术人员 重庆美之地钢构有限公司 重庆 面议 若干人
    公司所在地:重庆  学历要求:大学本科  工作经验:不限 立即申请
    工作职责:1、钢结构预结算、清单编制工作,钢结构详图建模,钢结构算量,编制材料采购计划;2、负责项目的技术管理工作,组织图纸会审、参加施工组织设计及施工方案的编制工作;3、编制项目技术交底资料、组织召开安全技术交底会,指导并安排各项技术措施方案的实施;二、任职要求: 1、本科及以上学历,建筑工程或相关专业毕业; 2、熟悉常用的办公软件,CAD ,天...
    玻璃幕墙技术人员 济南福利尔环保工程有限公司 重庆 济南 7000-8000 2人
    公司所在地:山东济南  学历要求:高中  工作经验:不限 立即申请
    【岗位职责】负责玻璃幕墙及钢结构的技术方面.【录用人员要求】施工地点在重庆,能适应出差。【福利待遇】面议
    钢结构技术人员 贵州建工集团有限公司 重庆 面议 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:3年以上以上 立即申请
    钢结构技术人员忠县
    钢结构技术人员 重庆拓卓金属钢结构材料有限公司 重庆 面议 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:2年以上 立即申请
    钢结构技术人员招聘钢结构技术人员:要求具备钢结构工程建模、图纸深化、拆图、核算,最好是机械加工专业的。工作地点:重庆市江津区。有意者投递简历钢结构招聘网。
    钢结构技术管理人员 重庆市鑫黔隆建材有限责任公司 重庆 面议 2人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:3年以上 立即申请
    【岗位职责】高薪诚聘钢结构技术管理人员、拆图、设计【录用人员要求】重庆市鑫黔隆建材有限责任公司招聘钢结构技术管理人员【福利待遇】高薪
    车间技术管理人员 重庆正全钢结构有限公司 面议 2人
    公司所在地:重庆重庆市  学历要求:不限  工作经验:不限 立即申请
    较强的专业知识,懂技术。 请您在应聘材料上标明,此职位的信息来源于钢结构招聘网www.mygjg.com
    钢结构技术人员 重庆方特钢结构有限公司(莱特集团) 重庆 面议 2人
    公司所在地:重庆重庆市  学历要求:中专  工作经验:2年以上 立即申请
    1、中专及以上学历,工民建专业毕业;2、两年以上钢结构技术岗位工作经验;3、会使用CAD绘制钢结构零件图;4、吃苦耐劳,爱岗敬业,具有团队精神。
    钢结构技术负责人 重庆市新鸿路钢结构安装有限公司 重庆 7000-15000 2人
    公司所在地:重庆  学历要求:大学本科  工作经验:5年以上 立即申请
    岗位职责:1、会钢结构设计、拆图、吊装方案编写,熟悉钢结构工艺流程,能独立完成钢结构各种产品结构设计审核详图能;2、负责编制钢结构工程前期规划、施工组织方案设计以及深化设计;3、参与对接设计院、施工现场、详图人员对相关技术问题进行答疑4、 严格贯彻执行国家工程建设标准强制性条文。5、 组织参加工程的图纸(蓝图、施工图、加工详图等重要图纸)会审,并做好编制工作...
    技术员(西部) 中建三局第一工程建筑有限责任公司钢结 重庆 成都 南宁 8000-15000 10人
    公司所在地:湖北武汉  学历要求:大学本科  工作经验:2年以上 立即申请
    岗位职责:1、专项技术方案的编制和交底工作;2、处理好施工中出现的常规技术问题;3、参加工程项目新技术开发和技术推广计划的编制与实施工作;4、负责编制技术核定单并送达业主或设计院确认;5、协助技术负责人进行三级网络计划的管理,及时做好工期签证、计划分析总结等工作;6、负责项目所在地施工生产所需的国家标准、行业标准、推荐性标准的采集、整理、上报。7、工作地点:成都、重庆、南宁任职...
    项目现场技术工程师 重庆迪润钢结构工程有限公司 重庆 面议 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:3年以上 立即申请
    由于重庆迪润钢结构工程有限公司对项目需求,现场技术人员集技术、测量、机械调配于一身,充分将钢结构工程现场进度及质量保证于一体化推进,加强公司利润。了解钢结构项目对工程技术、材料供应、现场协调、施工执行的确切要求。包括大量的高速公路护栏项目,各类厂区钢结构工程。
    技术支持工程师 重庆天路电力设备有限公司 重庆 5000-7000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:大专  工作经验:1年以上 立即申请
    岗位职责:1、负责电力设备售后服务专职管理,统筹与施工现场的协调与沟通,确保售后问题能及时有效的解决。2、负责接收、辨识、统计现场施工现场的各类包含质量等售后信息。3、收取并核实各工程差缺件清单,核查缺件原因,辨识责任;计算缺件重量,并按照工程分类统计。4、跟进补件加工进度,并在第一时间选择合适的运输方式交付现场,并做好相关的资料签收、留存和归档工作。5、根据各工程反馈回来的质...
    施工人员 重庆市铸锞钢结构有限公司 重庆 6000-10000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:3年以上以上 立即申请
    30岁以上 拥有经验 专科以上的学历 为人正直 有工作能力
    钢结构深化技术员 重庆市昂佳钢结构有限公司 重庆 7000-10000 2人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:1年以上 立即申请
    1、细化施工图并提出合理化建议2、计提材料计划、合理控制材料损耗3、深化施工详图(主钢、次钢、围护结构、彩板、折件)4、编制施工方案、竣工图绘制任职要求1、工程或机械相关专业;2、有钢结构深化图一年以上工作经验;3、熟悉钢构行业国家标准、行业标准;4、精通详图深化设计软件,熟练使用CAD、Tekla软件。福利待遇:转正后购买五险、节日假期;免费提供住宿,有食堂。(住宿水电费自理...
    详图技术员 重庆建杰博毅钢结构有限公司 重庆 8000-12000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:大专  工作经验:5年以上以上 立即申请
    1、熟练使用详图软件(Tekla软件建模及PK&PM结构验算)等。2、独立进行工程项目深化设计、对项目优化设计提出合理化建议。3、有良好的沟通能力和团队协作精神、工作细致、吃苦耐劳。4、钢结构或土木工程专业优先录用。5、从事建筑钢结构行业深化设计工作5年以上。薪酬福利:底薪+提成+司龄津贴+节假日福利+五险+包吃住
    钢结构技术员 重庆霞梁建筑工程有限公司 重庆 合肥 6000-12000 若干人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:1年以上以上 立即申请
    负责项目现场施工技术交底方案设计与总包之间的沟通有相应证书者优先
    技术员 重庆擎天钢结构有限公司 重庆 5000-8000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:2年以上 立即申请
    在钢结构工程中,要精通识图,做报材料计划,及办理各种手续,包括安全备案、安全交底、安全协议、开工报告、工作联系单等,与甲方、监理方沟通及辅助检验。
    钢构施工管理人员 重庆嘉振钢结构有限公司 重庆 面议 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:3年以上 立即申请
    【岗位职责】钢结构工程施工管理岗位(轻钢工程、彩钢活动房工程、板房工程等)【录用人员要求】有建筑和钢结构行业工程建设施工管理经验。掌握一定的工程建设技术知识。能领导施工班组完成工程施工任务。善于与技术人员、甲方、业主、监理等打交道。【福利待遇】待遇较高,可联系本公司(重庆嘉振钢结构公司)
    轻钢彩钢业务代表 重庆嘉振钢结构有限公司 重庆 面议 2人
    公司所在地:重庆  学历要求:不限  工作经验:不限 立即申请
    【岗位职责】钢结构行业销售代表方面的人才,公司现主营轻钢结构产品和工程安装、彩钢结构工程和产品、活动房板房产品和工程。【录用人员要求】有建材、钢材、钢结构、彩钢、活动房、板房、工程建设、房地产、建筑公司相关资源和人脉者优先。业务能力强,善于沟通与谈判。善于维护客户关系。欢迎工作努力上进的人才加入重庆嘉振钢结构公司
    钢构技术员 重庆丰和建筑工程有限公司 重庆 5000-15000 2人
    公司所在地:重庆  学历要求:大专  工作经验:3年以上以上 立即申请
    岗位职责1、能熟练运用CAD、相关软件;2、理解能力强,能独立编制施工方案、施工图深化、加工图分解、施工项目技术管理;3、负责安排的其他工作;接受外地出差。任职资格1、有良好的沟通能力;2、有责任心,为人真诚守信;3、有较强的服务意识;4、中专以上学历(建筑相关专业优先);5、会使用全站仪、经纬仪等测量仪器者优先。6、有二级建造师等建筑业相关证件者优先。
    技术部经理(铁塔) 重庆天路电力设备有限公司 重庆 10000-15000 1人
    公司所在地:重庆  学历要求:大学本科  工作经验:5年以上 立即申请
    1.严格贯彻执行公司ISO9001质量管理体系和各项管理规章制度;2.负责参与起草与铁塔、管塔、铁附件或钢梁构架等产品相关的技术条例文件;3.负责放样室日常管理及部门内部协调工作;4.制定本部门的工作计划并对本部门员工的工作任务进行安排、监督;5.制定本部门绩效考核办法并考核;6.协同人力资源部制定本部门培训计划并对本部门员工进行培训,以提高部门员工的技术水平;7.按时保质完成...
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