职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

设备主管	河南鹏宇杭萧钢构股份有限公司	驻马店	8000-10000	2人
公司所在地：河南驻马店  学历要求：大学本科  工作经验：5年以上 收藏职位 【岗位职责】1、负责制定设备使用、养护、维修等相关规章制度，并对制度的执行情况进行监督；2、全面负责生产基地设备管理，设备的维修、保养工作；3、及时、高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主；4、对生产基地内所有电气、机械设备进行巡查，发现问题立即处理，严格按公司管理规定执行和操作；5、监督和参与重点设备和特种设备的使用和维修，对违章、野蛮操作行为进行取证...

设备主管	河南合盛杭萧装配制造有限公司	郑州	6000-8000	1人
公司所在地：河南郑州  学历要求：不限  工作经验：6年以上 收藏职位 设备管理，多年电气、设备维护保养经验，能起到主要管理作用，最好是具备企业初始建厂基础设施（钢结构）消防设施、变电站工程、变压器工程及专业钢结构生产线运行管理，所有设备（特种设备）安装调试和后期对设备的管理、维护制定方案，以5s为管理目标，主要管理电气、设备的正常运行。具有高、低压电工证，高级电工证，消防设施管理证。

设备研发主管-郑州	上海宝冶钢结构有限公司	河南	6000-15000	2人
公司所在地：上海  学历要求：大学本科  工作经验：3年以上 收藏职位 岗位职责：1、设备研发规划：根据公司的战略发展规划，协助研发总监开展新设备开发、设计和制定工艺文件工作。2、设备研发立项：提交有效的非标设备设计方案，包括可行性分析、前期论证、3D效果图等工作。3、设备研发实施：负责整台非标设备的机械结构、零部件图、装配图设计。4、开发进度管控：负责设备研发实施进度追踪，定期向研发总监提供相关设备的技术信息和进度。5、设备现场安装：提供技术指导...

设备主管	河南玖成金属结构有限公司	洛阳	6000-8000	1人
公司所在地：河南洛阳  学历要求：不限  工作经验：5年以上 收藏职位 1.厂内钢结构加工新设备新技术引入，协助调试解决设备故障，处理设备验收等事宜。2、负责工厂生产线运转，协助设备供应商进行升级。3、设备故障改善。4、制定设备维护维修手册。

设备主管	晨盛建设集团有限公司	安阳	5000-6000	2人
公司所在地：河南郑州  学历要求：不限  工作经验：3年以上 收藏职位 工作职责：1、负责本厂所有设备全过程的管理工作。 2、负责组织设备操作人员和维修人员的培训工作。 3、负责组织编制设备操作规程和维护检修规程工作。 4、贯彻执行国家有关设备管理的方针、政策、法规；制定本厂的设备管理制度。 5、精通高低压电路，整体编制厂区电路及设备布置运营。      ...

设备主管	河南天丰钢结构有限公司	新乡	面议	1人
公司所在地：河南新乡  学历要求：大专  工作经验：2年以上 收藏职位 机电相关专业，大专以上学历，2年以上工作经验，爱岗敬业。请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于钢结构招聘网

设备主管	河南精工绿色建筑产业园有限公司	新乡	7000-10000	1人
公司所在地：河南新乡  学历要求：中专  工作经验：6年以上 收藏职位 主要负责钢结构产线设备，预制混凝土构件产线设备的维护保养，包括生产线和设备问题的分析与处理，设备的定期维护和保养。机械专业优先。

设备主管	河南鹏宇钢构股份有限公司	驻马店	8000-10000	1人
公司所在地：河南驻马店  学历要求：大学本科  工作经验：5年以上 收藏职位 岗位职责：1、负责制定设备使用、养护、维修等相关规章制度，并对制度的执行情况进行监督；2、全面负责生产基地设备管理，设备的维修、保养工作；3、及时、高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主；4、对生产基地内所有电气、机械设备进行巡查，发现问题立即处理，严格按公司管理规定执行和操作；5、监督和参与重点设备和特种设备的使用和维修，对违章、野蛮操作行为进行取证、...

设备主管	河南宏康钢结构有限公司	濮阳	面议	1人
公司所在地：河南濮阳  学历要求：不限  工作经验：6年以上 收藏职位 设备主管负责河南宏康钢结构有限公司生产设备及辅助设备维护与管理，安全管理。1、钢结构生产设备故障诊断、排除与抢修。2 、设备一级保养执行情况的监督检查及日常及二级保养计划的执行。3、设备资产台帐的建立，设备维修保养计划的制定与实施，备品备件的管理。4、安全管理：现场安全检查、消防通道、消防栓、灭火器等消防设施器材的安全检查；员工劳保用品的使用情况及设备安全防护装置完好...

设备维保主管	鹤壁天宏钢结构有限公司	鹤壁	面议	1人
公司所在地：河南鹤壁  学历要求：不限  工作经验：6年以上 收藏职位 负责鹤壁天宏钢结构有限公司所有生产设备的维保工作。带领全体维修人员负责公司数百台台设备，如数控折弯机、液压剪板机、冷热压力机、冲床、行车、多轴头钻孔攻丝机、空压机、油压机、数控贴膜线、数控开卷机、辊压线、打砂喷漆流水线及非标等设备进行维修管理。担任过多年的设备主管、设备维修技师工作。

钢结构技术主管	舞钢昱鑫重工有限公司	平顶山	10000-20000	1人
公司所在地：河南平顶山  学历要求：大学本科  工作经验：6年以上 收藏职位 1.主导关键构配件的生产与制造工艺；2.桥梁钢结构的生产制造安装全过程；4.参与本公司路桥工程的设计与研发；5.参与本公司钢结构自动化生产线的技术改造；6.参与城市智能综合服务亭的设计与研发；7.参与工程钢箱梁等项目桥梁钢结构构配件的生产制造全过程8.负责钢混组合梁波腹板的技术、生产、及运输全过程；9.负责技术部日常工作及报价合同管理，生产线改造和工序优化。

钢结构设计和预算主管	河南越新钢结构工程有限公司	周口	8000-12000	1人
公司所在地：河南周口  学历要求：本科  工作经验：6年以上 收藏职位 钢结构设计，预算主管，业务洽谈拥有工作经验，可负责钢构及土建设计，预算，招投标等

除尘设备非标加工工人	河南启源星朗环保科技有限公司	焦作	5000-12000	若干人
公司所在地：河南漯河  学历要求：初中  工作经验：3年以上 收藏职位 焦作·温县工业园区招除尘设备非标件加工制作人员多名；要求：年龄22-60岁，肯吃苦耐劳，车间加工，长期活，管食宿；主要生产加工电厂脱酸、脱硝、除尘等环保设备，加工件圆、锥、异形居多，诚邀干活务实、有责任心和技术实力的人员共同成长进步；1.铆工3名（能识图下料带人拼装;只会干钢结构厂房的尽量勿扰，不在一个技术层面）2.焊工2名（二保焊，成型美观不漏就行）3.打磨工2名（会用角磨机...

仓库主管	河南金星钢结构网架工程有限公司	郑州 新乡 许昌 信阳 商丘 南阳 平顶山 周口 安阳 焦作	4000-7000	4人
公司所在地：河南开封  学历要求：大专  工作经验：2年以上 收藏职位 岗位职责：1、能熟练使用Word、EXCEL等办公软件；2、熟悉仓库管理系统知识，具备一定的财务知识；3、懂钢结构主、辅材用途。4、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；任职资格：1、专科及以上学历，物流、供应链类相关专业；2、有2年以上相关仓库管理工作经验者优先；3、身体健康、责任心强、能吃苦耐劳有驾照有限考虑，工作地点在总部，开封尉氏县公司工厂，管吃住，缴纳社保，单休...

钢结构生产主管	河南天之全建筑工程有限公司	郑州	面议	2人
公司所在地：河南郑州  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 【岗位职责】要求能带7/8个铆、焊工过来，有多年钢结构拼装铆焊带队经验。【录用人员要求】多年钢结构加工经验【福利待遇】有管理提成，包食宿。

涂装主管和涂装员	河南淅联桥梁钢结构模板有限公司	南阳	面议	1人
公司所在地：河南南阳  学历要求：不限  工作经验：4年以上 收藏职位 涂装主管和涂装员负责河南淅联桥梁模板有限公司涂装车间的日常生产任务、涂装报价、设备升级改造、承包商选用和管理、涂装外协厂选用、涂装外发等工作负责过多个钢模板钢结构项目的涂装外协加工沟通协调能力强，组织能力强

生产主管钢结构钢模板	河南淅联桥梁钢结构模板有限公司	南阳	面议	1人
公司所在地：河南南阳  学历要求：不限  工作经验：5年以上 收藏职位 生产主管）熟悉钢模板钢构生产工艺流程及品质要求，对钢结构钢模板制造管理有经验，对生产生产中的各项工艺流程能够指导，能处理好钢结构钢模板生产中出现的各种突发问题，能及时分析出问题的原因并进行改善。加工钢结构模板质量好。

质量检验主管	河南淅联桥梁钢结构模板有限公司	南阳	面议	1人
公司所在地：河南南阳  学历要求：不限  工作经验：4年以上 收藏职位 质量检验主管河南淅联桥梁模板有限公司车间到质量检验部门，主要负责钢模板钢结构加工过程中的质量过程控制，制作完成后成批次的向业主交验工作。学习过钢结构的质量标准，在钢模板制作和检验的工作岗位上有经验。

生产主管	奔腾（河南）智能制造有限公司	开封	6000-8000	1人
公司所在地：河南开封  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 职位描述1、不同订单需求下，制定实时的生产方案的制并跟踪实施;2、快速反应会议、分层审核的主持和问题整改方案的跟踪落实;3、公司生产计划的编制和实施，确保各班组生产过程衔接平衡;4、结合内部产状况，制定生产品种、规格、数量等相关要求;5、根据产能状况、组织样品试制单和长线订单的评审管理和监控;6、制定在制品和产成品的库存管理规划和监督实施;7、建立健全车间劳动定额管理，监督车间...

爬架施工主管	宜民建设集团有限公司	郑州	面议	1人
公司所在地：河南郑州  学历要求：不限  工作经验：5年以上 收藏职位 从技术交底 方案论证一直到加工场地联系 现场施工一条龙 为其服务。宜民建设旗下的主体结构爬架施工 安排工人及 现场管理 。与设计院沟通联系及辅助工程设计施工工作。有着钢桁桥，钢箱梁（滑移顶推步进式顶推工作经验）挂篮，爬模，移动模架，提梁机的加工安装经验。钻孔桩，承台，蹲身，上下横梁，斜拉锁，主梁，连续梁施工经验。

销售主管/代表	周口合一杭萧住宅工业有限公司	郑州 周口	5000-15000	10人
公司所在地：河南周口  学历要求：不限  工作经验：3年以上 收藏职位 学历及专业背景要求（含资格证书要求）1、市场营销、建筑、土木工程或机械等相关专业大学中专及以上学历；2、3年以上钢结构企业或建筑企业营销、技术、造价、生产管理工作经验。3、具有钢结构项目营销专业知识；熟悉钢结构产品的制造、安装；4、职业素质：具有项目营销及大客户开拓和维护能力；5、年龄在25-45岁，仪表端正。良好的沟通协调能力及团队合作意识，较强的逻辑分析能力和商务谈判能力。...

质检主管	河南省中河绿色建筑科技有限公司	新乡	4000-6000	1人
公司所在地：河南新乡  学历要求：不限  工作经验：2年以上 收藏职位 工作职责：质量检查的相关工作；钢结构质量以及计划编制和跟踪；质量问题的搜集汇总和分析；体系管理的相关工作任职要求：大专以上学历；年龄35岁以下；钢结构专业质检3年以上工作经验；熟悉国家钢构验收标准，熟悉钢结构加工制作工艺流程；具备丰富的现场品质管理经验；CAD或Tekla的使用熟练程度一般即可；了解质量管理体系；

机械设备装配工	河南景天膜结构工程有限公司	焦作	5000-8000	5人
公司所在地：河南郑州  学历要求：不限  工作经验：5年以上 收藏职位 要求会机械设备装配

钢结构销售主管	河南鑫澳重型钢结构有限公司	濮阳	面议	2人
公司所在地：河南濮阳  学历要求：不限  工作经验：2年以上 收藏职位 销售主管一直从事钢结构彩钢行业，其中的钢结构制作安装，工程施工，市场拓展均有多年从事经验。尤其对业务管理与洽谈和工程施工管理有多年的工作经验。能够独立完成一项工程的全体运作。在业务开发，施工管理方面有一定的经验和长处。理论实践都很充沛，社会交往面广，有较多的客户资源和的挖掘市场的能力。

造价主管	河南亿立钢构建设工程有限公司	安阳	面议	1人
公司所在地：河南安阳  学历要求：不限  工作经验：6年以上 收藏职位 从前期跟踪项目投标报价到过程中的合同管理、劳务分包、专业分包、成本精细化管理再到后期的工程索赔、竣工结算均有丰富的工作经验。组织预（结）算审查会议，解决预（结）算中的问题。理论基础知识扎实，业务熟练，长期从事投标报价、合同管理、成本管理等经营工作河南亿立钢构建设工程有限公司

物资部主管	河南鹏宇杭萧钢构股份有限公司	驻马店	面议	4人
公司所在地：河南驻马店  学历要求：大专  工作经验：3年以上 收藏职位 【岗位职责】1、协助完善部门的各项规章制度，制定相关的工作规范2、负责编制施工现场材料供应计划，负责材料物资的采购，各类机械设备租赁、维修、保养的申请，订货、采购事项审核及供应商联系3、负责检查指导现场物资的管理工作，督促物资的验收、保管、发放等各项制度的落实工作【录用人员要求】1、45岁以下，工程管理类相关专业大专及以上学历4、会使用 CAD看图，熟练掌握OFFIC...

采购主管	南阳市寅兴实业有限公司	南阳	5000-10000	1人
公司所在地：河南南阳  学历要求：大专  工作经验：2年以上以上 收藏职位 南阳寅兴招聘采购主管。任职要求：1、专科及以上学历；2、相关采购经验两年以上；3、熟悉采购流程及供应商管理流程；4、熟悉办公软件、合同法；5、有工程项目、基础建设类采购经验优先录用；6、工作地点：河南省南阳市内乡县

人事主管	河南三建美辰建筑科技有限公司	洛阳	6000-7000	1人
公司所在地：河南洛阳  学历要求：大专  工作经验：3年以上 收藏职位 1、负责制定河南三建美辰建筑科技有限公司人力资源规划和计划。2、制订人力资源管理的各项规章制度3、开展工作分析，建立、完善部门和岗位职责说明书。4、负责员工招聘、入职、晋升、离职等管理工作，办理中层管理人员和子公司负责人的考察、选拔、聘任、解聘事宜，牵头组织对子公司领导班子的年度考核。洛阳市宜阳产业集聚区轴承专业园内

钢结构加工厂设备维修	河南省金海钢构工程有限公司	新乡	5000-6000	2人
公司所在地：河南新乡  学历要求：不限  工作经验：1年以上以上 收藏职位 我们是钢结构加工厂，主要维修起重机维修，电焊机维修，电动工具，各种电路维修。机械保养与维修，河南省新乡市封丘县

人事主管	河南德久建设工程有限公司	新乡	5000-8000	1人
公司所在地：河南新乡  学历要求：中专  工作经验：3年以上 收藏职位 人事工作：1、负责企业招聘、培训、入转调离手续、考勤薪酬、销售人员薪酬制度建立、员工关系；2、负责组织变革、人力资源体系建设，公司总部薪酬和绩效改革工作3、负责所有部门的招聘工作:开发新的招聘渠道、简历初筛、邀约面试、入职等。行政工作：负责公司的行政事务，打印机、电话费、绿植养护、租金、物业费、水电费、办公用品采购、销售人员出差报销和公里数跑动数据统计。