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    惠州工程部长招聘网_惠州工程部长最新招聘信息

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    职位名称 公司名称 工作地点 月薪 招聘人数
    工程部资料员 汕尾市宏昇钢结构有限公司 惠州 6000-8000 3 人
    公司所在地: 广东汕尾   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    1、有资料员证;2、会做内页资料(制作过程及安装工程);3、土建工程资料、钢结构工程资料;4、现场工程资料对接、清晰工程项目
    工程部经理 广东荣盛业杭萧钢构有限公司 惠州 15000-20000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 5年以上 立即申请
    1.协助编制工程项目所涉及的钢结构工程方案,钢结构预算计划、施工计划等;负责施工现场管理工作,监督施工钢结构工程,审查工程施工规划及方案,编写工程招标文件,参加工程招标、评标工作;2.负责与施工单位、监理单位及其他相关单位的协调;3.熟悉钢结构图纸,钢结构经验5年以上,本科及以上学历,有一级建造师证优先
    工程部-施工员 广东荣盛业杭萧钢构有限公司 惠州 7000-10000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    负责编制项目主要技术方案并负责技术交底。对施工进度、技术、质量等进行全程监控,出现偏差拟定纠偏措施并落实。其他要求:从事钢结构工程现场管理2年以上,有完整的钢结构工程1个及以上项目的管理工作,具备较强的沟通能力、能吃苦耐劳,需在项目常住,熟悉钢结构安装资料报审。
    工程部-项目经理 广东荣盛业杭萧钢构有限公司 惠州 8000-12000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    有效管理工程项目的安全安装,按时、保质、配套、高效地履行合约,保证项目运行良好有序、现场管理文明施工,确保实现项目成本控制目标其他要求:从事钢结构工程现场管理5年以上,具备2级建造师证,有独立负责2个及以上项目的管理工作,具备较强的沟通能力、能吃苦耐劳,需在项目常住。
    工程部经理 惠州博诚世纪钢铁结构工程有限公司 惠州 面议 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    熟悉工程技术(钢铁结构行业),多年钢铁结构工程、项目经验,待遇面谈。
    工程部经理 广东华财有限公司 惠州 面议 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 6年以上 立即申请
    负责工程部工作,负责大型项目建设工作。有一级钢结构公司项目统筹管理经验者优先。精通相关钢结构技术工作。协调能力强。解决问题能力强。全面负责工程部和项目上的高层协调、公司各部门、各方协调工作。对业主、甲方、总包、监理的关系处理有丰富经验。
    钢结构造价工程师 广东桂冠钢结构工程有限公司 广州 深圳 东莞 惠州 7000-12000 2 人
    公司所在地: 广东东莞   学历要求:职高/技校  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】1、负责工程的估算、概算、预算,参与制定项目成本控制;2、参与投标工作并负责计价原则和付款方式的审定,对招标文件进行审核。【录用人员要求】1、具备较强的组织、协调、沟通和谈判能力;2、精通成本、造价工作,具备全局观,能够站在公司层面考虑、处理问题;【福利待遇】工资待遇评能力而定
    钢结构工程业务经理 惠州市丰源钢结构有限公司 惠州 4000-15000 2 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    岗位职责:1、钢结构工程业务的开拓和维护;2、资料收集:通过网络、设计院、施工单位、投建单位等渠道收集工程信息,进行分类分析并重点跟踪,拓展关系达成合作3、负责项目信息跟进、各网站招标信息汇总;4、负责工程投标报名,跟踪投标工作的后续进行;5、严格执行公司各项规章制度,认同公司文化建设,对公司具有较高的忠诚度,保守公司各项业务和相关信息等商业秘密,保障公司的利益不受损害6、领导...
    工程法务人员 惠州市东弘钢结构有限公司 惠州 10000-20000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 10年以上 立即申请
    1、审查合同:对公司合同文本进行拟定、修改、审核;2、风险防控:处理公司有关法律事务,针对工作中发现的问题、法律风险及时提出预防措施;3、法律咨询:为公司提供咨询和法务意见书,提供客户及员工的法律问题咨询, 负责制订公司的各类法律文件。熟悉项目管理流程、分包管理、法律法规、行业规则、财税审计;擅长工程类合同管理与风险管控;熟悉诉讼程序和法律文书;具备独立应诉能力和经验...
    钢结构工程技术人员 惠州市东弘钢结构有限公司 惠州 5000-10000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    根据施工图纸提料,解决帮助工人解决图纸问题,及时与甲方沟通,做竣工资料等。建筑质量保证材料的检查与汇总,建立公司工程管理的各种记录,跟施工人员沟通要有耐心和责任心,同时提高自己对细节的严谨性和对服务的标准,掌握钢结构与金属围护系统的专业知识。
    工程材料员 惠州市东弘钢结构有限公司 惠州 5000-10000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    现场材料的计划、认价、采购、验收工作材料员工作,负责钢结构工程现场材料的计划、下单、采购等工作。参与过工程建设。擅长材料计划的制订、业主认价手续、临时材料采购
    副总工程师 广东恒泰钢结构有限公司 惠州 面议 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 2年以上 立即申请
    【岗位职责】建模、出图、调图、方案设计、材料统计等。【录用人员要求】2年以上工作经验,懂AutoCAD和X-STEEL软件,方案设计,材料统计等。22天制.上班时间:上午:8:00-12:00,下午:14:00-18:00【福利待遇】年底双薪,周末双休,节日购物卡等福利。工资面议
    焊接工程师 中建电力工程(深圳)有限公司 惠州 8000-20000 5 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    1、根据焊接工艺指导书,选择合适的焊接工艺和原材料,进行产品的焊接。2、根据新图纸组织制作工艺评定并实施。3、专科以上学历,2年以上工作经验。
    电气工程师 深圳市鑫旭源新能源装备有限公司 惠州 8000-10000 2 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    三菱,欧姆龙,基恩士PLC软件编程,十周轴以上编程,做给打标机,三轴码垛,流水线等等
    钢结构工程师 惠州市宏信钢结构工程有限公司 惠州 8000-10000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    能独立钢结构制图,钢结构设计,预算,现场施工管理
    钢结构工程项目经理 惠州恒源钢结构有限公司 惠州 15000-20000 2 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    高薪诚聘职位:钢结构工程项目经理条件:大学以上学历,熟悉办公软件,个性开朗,责任心强,具有团队合作精神,年龄在35--45岁之间(仅男性),有3--5年以上钢结构制作安装、施工管理等工作经验,能接受出差,办公地点在德威大厦。待遇:办理社保,年薪20-25w,详情面议。有意向者请联系
    钢结构详图工程师 惠州华艺钢结构工程有限公司 惠州 8000-10000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    通过深化图纸完成各部位结构详图设计,异形构件加工图绘制,体系设计,清单提取,解决钢结构生产及预拼装过程中产生的问题
    钢结构建模工程师 惠州晟安信机电工程有限公司 惠州 8000-12000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 2年以上 立即申请
    1、设计图纸深化,使用TEKLA建模cad拆图,绘制下料图、施工图等;2、编写项目施工方案;3、使用MIDAS进行结构分析;4、参与钢结构和管廊项目的具体技术工作
    钢结构工程师 惠州晟安信机电工程有限公司 惠州 8000-12000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 3年以上 立即申请
    钢钢结构工程师1.熟练使用AutoCAD,Xsteel绘图软件,能够娴熟的建模绘图。2.精通钢结构施工图纸,能够娴熟的运用各相关施工规范及常用图集。能解析、深化设计最好。3.能根据图纸精准的计算各类工程量。4.能熟练使用建筑工程测量仪器。5.精通钢结构施工方案编制和技术交底文件的编制。6.工作经验3年以上。
    建筑结构工程师 惠州市中基钢结构工程有限公司 惠州 宜春 面议 若干 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 2年以上 立即申请
    1、本科以上学历,土木或机械类相关专业;2、两年以上建筑结构设计工作经验;3、熟悉cad 、PROE或SOLIDWORKS等制图软件及各种常用软件;
    钢结构设计工程师 惠州市中基钢结构工程有限公司 惠州 面议 2 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 2年以上 立即申请
    从事钢结构的设计图纸工作1-2年以上,英语四级。
    造价工程师 嘉兴名扬钢结构工程有限公司 深圳 东莞 惠州 7000-10000 1 人
    公司所在地: 浙江嘉兴   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    1、工程造价、工程建筑、土木工程相关专业本科以上学历,有钢结构预算工作经验者可放宽至大专学历;2、熟悉钢结构投标预算,相关工作经验1年以上,能独立完成钢结构招投标及预算工作;3、具有一定分析问题能力,有良好的逻辑思维与计划能力。有意者请给我投递简历。
    钢结构设计工程师 中建科工集团有限公司 惠州 8000-12000 6 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 不限 立即申请
    钢结构设计师,注册结构工程师优先。熟悉国家设计和施工规范,结构概念清晰,能独立完成钢结构的设计工作,并对空间结构的施工过程进行模拟验算。根据钢结构施工方案,进行施工过程模拟分析,找出需要优化的构件、节点。
    钢结构工程设计师 惠州市宏信钢结构工程有限公司 惠州 8000-10000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    熟悉钢结构工程设计,钢结构预算,等技术领域工作。惠州市博罗县龙溪镇
    工程师助理 惠州市中基钢结构工程有限公司 惠州 4000-6000 6 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    【录用人员要求】1、大专以上学历,土木建筑或机械类设计相关专业;2、具有钢结构2年以上同行工作经验,熟练使用CAD,Tekla设计软件;3、服从上级安排,吃苦耐劳。4、优秀应届毕业生亦可考虑,CAD能操作。5、年龄20-30岁【福利待遇】1、每周5.5天制;2、每年年底会有薪资调整,外加年底双薪;3、包食宿(食堂及宿舍环境非常好);4、每年组织一次体检及旅游;5、入职一年可休3...
    爬架技术设计工程师 深圳华源建筑科技有限公司 惠州 6000-8000 2 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    岗位要求:1、组织编制各工程项目爬架与脚手架的方案设计,项目技术方案;2、全面掌握工程质量控制标准及工艺流程;3、根据要求,设计、修改、完善各类结构设计图纸和技术规格书;4、协调相关设计单位、部门或岗位,及时解决工程设计中出现的问题;5、工作中协调配合,外部工作联系,设计管理、技术咨询沟通;任职资格 :1、年龄25岁以上,本科及以上学历,土木工程与机械工程专业为宜;2...
    详图工程师 惠州市东弘钢构有限公司 东莞 惠州 6000-10000 3 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    钢结构详图深化1、有耐心。钢结构详图就是要将尺寸、厚度、数量、材质等在图纸上反映出来,车间人员看了能明白图纸表达意思,或者车间制作时候有疑问,我们要认真讲解;2、细心。在作图过程中要对图纸上数据进行核对,确保数据正确,数量不能多也不能少;3、勤快。有时候去惠州市东弘钢构有限公司车间看制作情况,与钢结构车间人员交流沟通加工工艺等,可以让今后作图更贴近生产实际情况,提高作图水平。
    钢结构详图工程师 惠州市世建钢结构实业有限公司 惠州 10000-12000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    详图工程师主要进行材料的采办,加设图纸的绘制,X-STEEL模型的绘制 ,与详设和施工单位的沟通,施工问题的解决等工作。欢迎精通TEKLA的钢结构技术岗位人才。
    钢结构详图工程师 惠州市东一钢结构有限公司 惠州 12000-20000 5 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】1.土木工程,建筑管理专业,从事钢结构技术工作3年以上;2.熟悉钢结构设计图纸,施工图纸;3.精通Cad、Word、Excel等基础软件;4.熟练使用钢结构详图设计软件Xsteel,能独立完成项目建模、出图等工作;【录用人员要求】?独立完成TEKLA建模及出图,熟练使用TEKLA。有团队合作精神。【福利待遇】包吃住、有社保、提成制、多劳多得。
    工程副总 广东荣盛业杭萧钢构有限公司 惠州 20000-25000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:大学本科  工作经验: 5年以上 立即申请
    岗位职责:1.按照公司的发展战略,制定本公司各个项目的工程开发计划及年度发展计划,以书面形式向总经理进行汇报,并认真贯彻执行;2.全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划,并按月度、年度进行考核;3.制定团队发展计划,对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传,贯彻公司企业精神,负责对技术骨干的培训和培养,执...