职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

车床学徒	浙江矿山机械有限公司	金华	5000-6000	若干人
公司所在地：浙江金华  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 有车床基础最好 没有车床基础也没关系 看的懂CAD图纸 公司有老师傅会带着学习

机床操作工（学徒）	福建博那德科技园开发有限公司	福州	4000-5000	10人
公司所在地：福建福州  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 岗位描述：德国卡巴赫设备的数控操作岗位要求：1、无经验尚可，公司提供培训。2、服从领导安排，工作责任心强。3、不断学习设备技能技巧，不断提升操作技能。

冲床制板及普工学徒	广州市文创钢结构工程有限公司	广州	面议	10人
公司所在地：广东广州  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 一、冲床（3名）特急！！！（4000-7000元/月）男性，18岁以上，学历不限。懂冲床，折弯、剪板、台钻、气割，及会看CAD加工图。二、普 工（2名） （待遇：计件、平均工资1800～2500元/月）要求男性，18－45周岁、身体健康，吃苦耐劳，服从安排，人品良好。三、制板学徒工（5名）要求：吃苦耐劳，有责任心。（2500-4000元/月）

组立工学徒	青岛昊宇重工有限公司	青岛	5000-6000	2人
公司所在地：山东青岛  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 招收组立工学徒两名，有一定识图基础，工资170/8小时。

焊工学徒	东莞市华鑫泰金属科技有限公司	东莞	6000-7000	10人
公司所在地：广东东莞  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 要求：1、各类薄厚钢板的焊接、各类规格的钢梁钢柱焊接、构件制作焊接。2、与同事们团结合作。不怕吃苦，努力工作。3、有钢结构工厂经验或焊工基础者优先。

剪板、钻床、龙门焊工	湖北荆城银都杭萧钢构有限公司	荆州	7000-10000	若干人
公司所在地：湖北荆州  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 工作内容：切割、组立、龙门焊、气保焊工、钻床、剪板

质检学徒	鹏远重工科技（广东）有限公司	佛山	4000-6000	2人
公司所在地：广东佛山  学历要求：职高/技校  工作经验：毕业生以上 收藏职位 1、负责对各工序进行巡检，对拼装、焊接等关键工序专检，负责复杂工程或有特殊工艺要求的生产过程进行巡检，专检，并做好相关记录；2、负责对合格产品，经签字认可后，给予放行，对不合格品及时开具返工单，并跟踪验证。3、对生产车间出现的质量问题，及时向上级领导汇报；4、收集、汇总所检产品的检验记录；

钻床工	盐城金恒钢结构工程有限公司	盐城	面议	4人
公司所在地：江苏盐城  学历要求：初中  工作经验：不限 收藏职位 【岗位职责】平面钻、摇臂钻【录用人员要求】初中以上文化，有工作经验的优先【福利待遇】

钢结构学徒	江西省红马钢结构有限公司	上饶	3000-4000	50人
公司所在地：江西上饶  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 年龄30岁以内，责任性强、能守纪律肯吃苦。

冲床操作工	四川红云上品钢结构有限公司	德阳	4000-5000	2人
公司所在地：四川德阳  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 有冲床操作经验

数控平面钻床工	上海欧本钢结构有限公司	南通	6000-10000	2人
公司所在地：上海  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 1.2年以上钢结构钻床工作经验；      、2.熟悉钻床工艺标准、质量标准及工作流程。工作地点：江苏南通

数控钻床工	兰州亿昊钢结构网架有限公司	兰州	7000-8000	2人
公司所在地：甘肃兰州  学历要求：中专  工作经验：3年以上以上 收藏职位 有才你就来

铣床工	张家港市双佳重工有限公司	苏州	6000-8000	2人
公司所在地：江苏苏州  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 操作龙门铣床完成车间和班组交代生产任务。每周对机床设备进行一次保养。

铆工学徒	四川一宇钢结构工程有限公司	成都	4000-8000	3人
公司所在地：四川成都  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 招铆工学徒责任心强，制作构件类型H和箱体，待遇班组计件，包住，稳定后可买社保。

车床	江苏恩纳斯重工科技有限公司	南通	8000-10000	1人
公司所在地：江苏南通  学历要求：中专  工作经验：3年以上 收藏职位 主要职责：- 根据生产计划和产品图纸，操作数控车床进行工件的加工。- 负责对机床和设备的维护，确保机床和设备的正常运行。- 按照维护计划对机床进行定期检查，并对设备进行保养。- 负责记录加工过程中产生的问题，并及时向上级报告。- 遵守公司的各项规章制度，确保安全生产。职位要求：- 熟悉数控车床的操作流程，独立操作编程，...

学徒	安徽鸿路钢结构（集团）股份有限公司	合肥	5000-8000	若干人
公司所在地：安徽合肥  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 根据领导工作安排，按时、保质保量完成工作任务

学徒工	金环建设集团邯郸有限公司	邯郸	3000-5000	10人
公司所在地：河北邯郸  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 身体健康，品行端正，年龄18 至35周岁3500-50001、福利完善:提供食宿、五险健全、带薪假期、带薪培训2、奖金丰厚:定额工资、工龄工资、车间奖金、班组奖金

普工、学徒工	浙江锦绣南国科技有限公司	金华	6000-10000	5人
公司所在地：浙江金华  学历要求：不限  工作经验：1年以上 收藏职位 【岗位职责】   装卸车、构件倒运、会简单的切割和点焊【录用人员要求】          1、能熟练操作行车；           ...

普工、打磨工、学徒工	浙江锦绣南国科技有限公司	金华	6000-10000	5人
公司所在地：浙江金华  学历要求：不限  工作经验：1年以上 收藏职位 1.有行车操作经验者优先2.多种工作可供选择（杂工、打磨工、钻孔等）3.能稳定长期、身体健康、责任心强、能吃苦耐劳，遵守公司制度。保险、包住、餐补。也可计件。

剪板工钻床工	江苏中科鼎晟新材料科技有限公司	宿迁	面议	5人
公司所在地：江苏宿迁  学历要求：不限  工作经验：2年以上以上 收藏职位 剪板机 钻床 锯床1.在钢结构生产车间工作2年以上2.能熟练操作行车及本工序设备宿迁市沭阳县沭阳经济开发区慈溪路北侧、建德路西侧

钢结构预算员学徒	湖北中睿钢结构工程有限公司	荆州	5000-8000	若干人
公司所在地：湖北荆州  学历要求：大专  工作经验：不限 收藏职位 任职要求：1、大专以上学历，造价工程、工程管理、土木工程等建筑相关专业；2、能熟练使用办公软件，熟练掌握运用cad等绘图软件；能够使用TEKLA软件进行建模者优先考虑。3、责任心强，工作积极主动，能够承受较大的工作压力，乐观，自信，善于学习4、可接受优秀应届生包吃住，薪资待遇面谈。

钢结构图纸深化学徒	湖北中睿钢结构工程有限公司	荆州	5000-8000	3人
公司所在地：湖北荆州  学历要求：大专  工作经验：不限 收藏职位 任职要求：1、大专以上学历，造价工程、工程管理、土木工程等建筑相关专业；2、能熟练使用办公软件，熟练掌握运用cad等绘图软件；能够使用TEKLA软件进行建模者优先考虑。3、责任心强，工作积极主动，能够承受较大的工作压力，乐观，自信，善于学习4、可接受优秀应届生包吃住，薪资待遇面谈。

学徒工	河南恩地建设有限公司	新乡	5000-6000	3人
公司所在地：河南新乡  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 孟庄钢结构厂扩招以下工种：二保焊工、铆工、机器操作工，学徒工、退伍军人、应届毕业生、有工作经验的优先录用，要求年龄18—50周岁。联系电话：13603733021（微信同号）地址：辉县市孟庄镇路固村北

数控钻床	河北百盛建筑工程有限公司	保定	5000-8000	2人
公司所在地：河北保定  学历要求：不限  工作经验：1年以上以上 收藏职位 从事过钢结构行业的数控钻孔，外地包食宿，过节福利

铆工学徒	广东港重绿建科技有限公司	东莞	5000-6000	12人
公司所在地：广东东莞  学历要求：高中  工作经验：不限 收藏职位 1、全心全意为公司服务，遵守公司规章制度；2、服从上级安排；3、不断学习、提高自身操作技能。

下料学徒	广东建邦杭萧装配有限公司	江门	5000-8000	2人
公司所在地：广东江门  学历要求：初中  工作经验：不限 收藏职位 1、勤奋好学，吃苦耐劳，服从工作安排；2、会开行车。

钢结构深化学徒	安徽鑫建金属新材料有限公司	安庆	3000-6000	2人
公司所在地：安徽安庆  学历要求：大专  工作经验：不限 收藏职位 岗位职责1.看懂CAD图纸2.能够进行业务对接安庆市宜秀区大龙山镇

普工/学徒	广东东建钢结构有限公司	江门	面议	若干人
公司所在地：广东江门  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 因公司发展需要，先招普工/学徒多名。包食宿，工资面议。

钻床工	重庆市卓创实业集团有限公司	重庆 广安	6000-8000	2人
公司所在地：重庆  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 负责摇臂钻床操作、剪板下料等。在钢结构工厂前工序做过优先。重庆璧山区＋广安前锋区

学徒工	杭萧钢构（兰考）有限公司	开封	3000-4000	若干人
公司所在地：河南开封  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 18-40岁以下，学历不限，吃苦耐劳。提供岗前培训＋技能培训＋师傅帮扶，月工资4000元以上福利待遇：1.缴纳五险:养老、医疗、生育、失业、工伤；2.员工食堂，提供住宿，伯乐奖金；3.传统节日发放礼品，不定期组织技能比赛等文体活动；4.每年组织优秀员工评选，可获得丰厚的物质或经济奖励；5.广阔的发展空间，完善的晋升渠道。