职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

钢结构安装人员	福建铁泰钢结构工程有限公司	宁德	8000-10000	20人
公司所在地：福建泉州  学历要求：不限  工作经验：2年以上以上 收藏职位 十万平钢结构 、拉纲丝 ，打屋面板。

总助	山东源丰钢结构工程有限公司	临沂	面议	1 人
公司所在地： 山东临沂   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】总经理助理岗位【录用人员要求】三年以上总助经验。熟悉行政、财务、法律、人事方面的工作。优秀的人际交往能力、洞察力、判断力、计划、执行能力。良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。对钢结构或建筑企业业务熟悉者优先。【福利待遇】山东源丰钢结构工程有限公司为你提供强力的支持和广阔的发展平台。

行政主管	福建省瑞亿机械制造有限公司	福州	面议	2 人
公司所在地： 福建福州   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 【录用人员要求】五年以上行政人事管理经验，有良好的沟通能力及亲和力【福利待遇】面议

办公室主任	湖北福鑫重型钢结构工程股份有限公司	黄冈	6000-8000	1 人
公司所在地： 湖北黄冈   学历要求：大专  工作经验： 2年以上以上 收藏职位 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、完善、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；2、根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施。3、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；4、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；5、建立并及时更新员工档...

人事行政主管	陕西建工第六建设集团有限公司西安钢结	西安	面议	1 人
公司所在地： 陕西西安   学历要求：不限  工作经验： 4年以上 收藏职位 1.依据投标情况及陕西区域年度重点项目建设计划负责重点项目筹建组人员的搭建，募集，并对项目人员状况持续跟踪。2.定期完成陕建六建集团西安钢结构基地的招聘报告和工程类重要岗位的招聘，制定招聘预算并有效控制招聘费用。3.区域项目员工关系管理（如离职分析，离职面谈参与）4.钢结构项目行政制度梳理完善，并监管其实施情况，各项目总体行政费用把控。5.陕建六建集团西安钢结构基地年会的筹办。

行政管理	武汉市鼎嵩设备制造有限公司		面议	1 人
公司所在地： 湖北省武汉市   学历要求：高中  工作经验： 5以上 收藏职位 私营结构件工厂，招聘一名生产管理人员，主要负责公司行政、人事、质量、安全管理. 工作待遇：2000-3000元

IT运维开发工程师	辽宁大金重工股份有限公司	烟台	4000-8000	1 人
公司所在地： 辽宁阜新   学历要求：大学本科  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、Exsi系统运维、虚拟机管理、系统巡检、故障处理2、信息系统系统部署、运维管理、信息安全管理、信息系统二次开发、功能扩展3、OA平台管理、系统升级、安全管理、数据备份4、系统集成开发、功能扩展、架构优化5、流程管理、表单管理、门户管理、权限管理6、ERP平台管理、系统升级、安全管理、数据备份7、BOS开发、动态扩展、数据集成、数据库优化8、平台管理、权限管理、表单管理

人事主管	广州市世博建筑工程有限公司	韶关	面议	1 人
公司所在地： 广东韶关   学历要求：大专  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 职业描述：1.三年以上人力资源管理工作经验，熟悉人力资源管理6大板块。2.熟悉企业，关于员工管理薪资制度，用人机制，保险福利待遇和培训方针。3.建立健全公司招聘培训，绩效考核等人力资源制度建设。4.协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，对培训效果进行跟踪反馈。5.根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，并不断完善绩...

办公室主任	上海德堡钢结构建筑工程有限公司		面议	1 人
公司所在地： 上海上海市   学历要求：大专  工作经验： 5以上 收藏职位 1、文字功底深厚，熟悉应用文写作、文件档案管理、流转及相关规定； 2、负责公司各种公共关系的建立； 3、完成公司领导交办的其它工作任务； 4、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序； 5、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力； 6、稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力。 请...

品牌主管	卓达新材推广研发建设集团	石家庄	面议	2 人
公司所在地： 河北石家庄   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】1、新型绿色建筑企业品牌策划与执行；2、新型绿色建筑产品、新型建材产品、创新工程施工工艺等品牌形象的策划与维护；3、品牌推广方案策划与执行；4、企业形象视别体系的策划与执行；5、协助营销活动过程中品牌推广与制作；6、 45岁以下，管理、市场营销类；本科及以上学历；7、品牌设计与管理、或营销策划3年以上相关工作经验。

办公室人员	山东绿辰环保科技有限公司	济宁	3000-5000	10 人
公司所在地： 山东济宁   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 办公室人员10名物料收发与购买，财务账单数据统计，新进员工指纹录入，公司员工考勤统计，员工工资核算，新客户资料更新，按时完成上级下达的工作任务。

行政和后勤人员	新疆恒久兴业钢结构有限公司	乌鲁木齐	面议	3 人
公司所在地： 新疆乌鲁木齐   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 招聘行政文员、前台接待员、办公室主任。欢迎加入新疆恒久兴业钢结构有限公司。

法务	山东中煤建设工程有限公司	济宁	6000-12000	3 人
公司所在地： 山东济宁   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：1、起草、审查和修改公司各类规章制度等法律文书及合同 ；2、代表公司处理各类诉讼、仲裁或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；3、为公司日常经营管理活动提供法律咨询；4、为公司搜集、整理相关行业有关法律、法规，提供员工法律培训工作；5、参与公司有关商务谈判；6、整理法律事务相关各类档案等；7、上级交代的其他工作。任职要求：1、法律相关专业，全日制本科及以上学历；...

行政经理	湖北恩施雄鹰钢结构股份有限公司工程建	恩施	4000-8000	1 人
公司所在地： 湖北恩施土家族苗族自治州   学历要求：大学本科  工作经验： 1年以上 收藏职位 1.管理等相关专业本科以上学历;　　2.1年以上行政管理经验;　  3.具有团队精神和良好的职业道德素质。

财务一名文员一名	淄博固信冷暖工程有限公司	珠海	面议	2 人
公司所在地： 山东淄博   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 公司从事制冷设备、钢结构的工程安装，产品销售。现在需要招聘1名会计，1名办公文员。有意向者请联系我们

行政经理	江苏金永达建设有限公司	无锡	5000-6000	1 人
公司所在地： 江苏无锡   学历要求：不限  工作经验： 5年以上 收藏职位 负责金永达公司行政管理，后勤管理工作，以及对外相关部门的联系，办理公司所需的相关资质证件，基础建设工程工作等。

总监助理	中铭重工科技（江苏南通）有限公司	南通	5000-6000	5 人
公司所在地： 江苏南通   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 **岗位职责**一、**具体工作职责和任务**1. **日常行政管理**：负责处理日常行政事务，包括但不限于接待来访者、接听电话、处理邮件和快递等。2. **文件管理与归档**：负责文件的整理、归档和保密工作，确保文件的完整性和安全性。3. **会议组织与安排**：协助安排公司会议，包括会议室预订、会议材料准备和会议记录等。4. **行政...

网络工程师	山东鲁能光大钢结构有限公司	济南 济宁	面议	2 人
公司所在地： 山东济宁   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 任职要求：1、精通局域网网络管理与计算机配置，能处理各种随机的网络及计算机故障；熟悉计算机硬件及外设（打印机、传真机）的管理与使用；2、熟练掌握计算机网络原理，组网技术，熟悉网络设备的配置； 3、熟悉系统安全及系统性能优化；精通Windows平台的日常管理和维护；4、具有良好的电脑硬件、软件、网络维护能力，实际解决问题的能力； 5、具备良好的团队合作精神，高...

总经理助理	湖北朗吉瑞建设工程管理有限公司	武汉	3000-5000	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或...

董事长助理	黑龙江中润建设集团有限公司	齐齐哈尔	3000-4000	1 人
公司所在地： 黑龙江齐齐哈尔   学历要求：大学本科  工作经验： 不限 收藏职位 工作内容：领导的日常行程安排，做好提前预约和提醒 日常的上传下达，对内接各部门‘督办、协调、落实领导的指使 工作要求：工作细心负责、抗压能力强、具有沟通能力、要求写作能力好、会沟通、有协调能力、组织能力 为人机敏灵活，会开车，具有相关经验优先。

网络管理员	河北创力机电科技有限公司	邢台	3000-5000	1 人
公司所在地： 河北邢台   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】主要负责企业网络推广和管理【录用人员要求】熟悉百度竞价和常规推广方式，要求熟练操作办公软件。【福利待遇】视个人情况面议。

行政人事经理	惠州市东弘钢构有限公司	惠州	5000-7000	1 人
公司所在地： 广东惠州   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 行政人事各项工作的统筹及管理，公司各项制度的落实与执行

总经理助理	佛山市南海谢边大昌钢构有限公司	佛山	5000-8000	1 人
公司所在地： 广东佛山   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 【岗位职责】主要协助总经理处理日常事务，国外办事处业务处理及业务跟进。兼职行政助理一职，负责公司行政事务。【录用人员要求】大专科以上学历，粤语及国语优良；英语二级或以上，已婚女性，行政文秘或外贸类专业【福利待遇】月休4天，工资5000-8000元/月（视能力而定），试用期两个月，试用合格后即可购买社保；包食（午晚餐），提供住宿（水电费自负）。

人力资源经理	福州亚鹰钢结构幕墙工程有限公司	福州	面议	1 人
公司所在地： 福建福州   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 大型工程企业工作经验3年以上，持有企业人力资源管理师证书的优先。熟悉人力资源六大模块相关内容，对招聘模块和薪酬模块有较多实操经验。任职期间参与制定河南亚鹰钢结构幕墙有限公司（福州分公司）发展战略和目标，组织策划并实施公司管理体系，健全各项规章制度，改善薪酬福利制度。对企业内部控制基本规范制定工作，有效防范风险，健全了各项制度，搭建了企业内部控制规范体系。

人事专员	佛山市埃弗尔钢结构有限公司	佛山	3000-4000	1 人
公司所在地： 广东佛山   学历要求：不限  工作经验： 1年以上 收藏职位 职位要求：1、人力资源或行政管理相关专业，大专以上学历； 2、熟悉人事各模块及政策法规； 3、能熟练操作办公软件； 4、性格开朗，责任心强，并有良好的合作精神及协调、组织能力； 5、文笔功底好。工作职责：1、负责员工招聘、入离职、调职等手续的办理； 2、负责员工人事档案资料和管理；各类人事报表的汇总； 3、员工关系管理...

钢结构设计师	吴江市汇丰材料科技有限公司	苏州	面议	5 人
公司所在地： 江苏苏州   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 设计工程师（4名）招聘要求工民建及相关专业中专以上，2年以上相关设计经验。熟练运用CAD等设计绘图软件（有FRAMECAD系统操作经验者优先）。岗位职责1、负责金属围护系统（含次结构及楼承板）施工图和节点设计。熟悉相关国家规范。2、负责项目预算和材料清单以及详细加工图设计。薪资待遇1、年薪5万以上。2、免费提供午餐，提供住宿补贴或者提供住宿。3、按国家规定缴纳社会保险。

行政专员	昆明嘉绩钢结构工程有限责任公司	昆明	3000-5000	若干 人
公司所在地： 云南昆明   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 岗位职责1.公司日常接待及后勤工作，创造良好的办公室环境；2.负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；3.协助各类会务的安排工作；4.办公用品、后勤物资的采购申请及保管；5.协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；6.协助办理各类政府检查工作，如年度环境评估等；7.完成上级交给的其它事务性工作。岗位要求：1.行政管理或相关专业大专以上学历；2.一年以上相关工作经...

行政经理	山东华中重钢有限公司	济宁	面议	1 人
公司所在地： 山东济宁   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】行政部经理，支持负责公司行政、办公事务。维护协调公司内外的工作【录用人员要求】多年行政工作经验。熟悉公司管理工作。【福利待遇】华中重钢愿与您携手共进，共创更加灿烂辉煌的明天！

总助	南通皋亚钢结构有限公司	南通	面议	1 人
公司所在地： 江苏南通   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 协助总经理处理好公司的日常事务。 协助总经理协调下属部门之间的关系。

总经理助理	河南省平顶山市中兴建设集团钢结构有限	平顶山	面议	1 人
公司所在地： 河南平顶山   学历要求：不限  工作经验： 6年以上 收藏职位 协助总经理协调河南省平顶山市中兴建设集团钢结构有限公司内外关系事务及公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况，按河南省平顶山市中兴建设集团钢结构有限公司年度经营战略规划，协助总经理进行公司战略分析，调整公司组织机构，制定各部门职责及岗位职责，配置适岗人才，协助总经理经营战略实施。

人事专员	贵州省贵阳市修文县葆润钢结构有限公司	贵州 贵阳	面议	2 人
公司所在地： 贵州贵阳   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 工作职责：1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；  2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；  2、 做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；           ...