职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

钢结构生产工艺主管	贵州省稳泰钢结构制造有限公司	安顺	面议	1人
公司所在地：贵州安顺  学历要求：不限  工作经验：6年以上 收藏职位 钢结构生产工艺主管进行钢结构加工各工序的指导，钢结构下单，钢结构拆图。能够进行较全面的钢结构加工工艺和技术支持，提供高标准和便于操作便于普及并掌握的工艺。协助车间主任工作。精通CAD懂管理、精技术者优先。

办公室主任	大理汉工钢结构制造有限公司	大理	面议	1 人
公司所在地： 云南大理白族自治州   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 全面负责大理州汉工钢结构制造有限公司各项行政、人事、物流管理制度的建立、完善、监督执行和考核；独立负责大理州汉工钢结构制造有限公司人才招聘、培训、绩效考核、社保、劳动纪律等人事管理工作及员工的后勤保障工作；监督物流部门的采购、调配，保证及时订货、送货；与财务部、业务部之间的衔接和沟通，确保工作及时高效。

企划	广州市金芒果建材有限公司	广州	4000-6000	1 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：大专  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 1.企业文化的建立2.新员工的培训3.团建活动的策划4.企业制度完善

行政经理	吉安海川建筑钢构有限公司	吉安	5000-6000	1 人
公司所在地： 江西吉安   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 负责企业招聘工作。其他工作1、根据公司相关制度参与公司日常员工福利管理，编制部门年度行政预算；2、制定并实施公司办公用品、固定资产、员工宿舍、员工食堂、办公室纪律、会议制度的管理；3、负责公司证件管理以及文印并做好监督使用；4、策划组织员工活动（年会、中秋晚会、员工运动会等）、人文关怀、劳保用品、健康体检等工作；6、协助公司领导做好公司外联，业务招待、办公用品采购以及对部门成本...

驻场经理	南京信德工程机械制造有限公司	徐州	面议	2 人
公司所在地： 江苏南京   学历要求：大专  工作经验： 1年以上以上 收藏职位 办理员工入职及离职手续同时协助企业管理员工等工作

行政管理	徐州久远钢结构有限公司	徐州	面议	1 人
公司所在地： 江苏徐州   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 行政管理有过钢结构企业工作岗位经验的优先，熟悉钢结构公司的分公司总经理、总经理助理、项目经理、行政管理等岗位工作，能够辅助好公司的运转，辅助好总经理、工程部各部门的工作。

人事专员	江西省群宇钢结构工程有限公司	景德镇	面议	1 人
公司所在地： 江西景德镇   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 人事部：负责江西省群宇钢结构工程有限公司招工、企业后勤管理以及与相关部门劳务用工问题的解决江西省群宇钢结构工程有限公司招工和考勤一方面的工作，对人事体系有了很好的认识，能协调各方面的关系，圆满的完成任务。群宇钢结构全厂工人工资核算，整理考勤及月底向财务报送工资报表。

人事经理	广西南宁东旭彩板钢结构有限公司	南宁	5000-8000	1 人
公司所在地： 广西南宁   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、负责招聘事宜，及时补充公司人员，制定招聘计划2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；5、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；6、负责部门的日常事务管理工作，管理公司后勤事务及公司安排的其他工作。

办公室主任	盐城金恒钢结构工程有限公司	盐城	5000-6000	1 人
公司所在地： 江苏盐城   学历要求：大学本科  工作经验： 10年以上 收藏职位 要懂法务，擅长拟合同，有驾照

总经理助理	深圳市中航环海装饰工程有限公司	深圳	面议	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】  1、协助公司总经理处理、跟进业务涉及的公司内、外部人员间的工作任务和关系；  2、按照总经理要求组织安排各种会议的会务工作，做好会议记录；  3、及时跟进重点工作的开展情况，督促重点工作的完成，反馈各项工作的最终结果。  4、协助总经理收集、分析公司各项相关数据及整合信息，协助总经理...

人事主管	中铭重工科技（江苏南通）有限公司	南通	7000-8000	1 人
公司所在地： 江苏南通   学历要求：不限  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 岗位职责：1、负责招聘、面试、新员工入职、离职等基础人事工作；2、负责员工的日常考勤，公司档案及管理；3、公司各项规章制度的管理工作，各类事项通告撰写；4、其他突发事件处理和领导交办的其他事项。任职资格：1、人力资源管理，公共管理，工商相关专业，大专及以上学历优先，2、3年以上相关工作经验，3、熟练掌握并开展人力资源专项工作。

人事	吉林省吉扬建筑咨询有限公司	长春	5000-6000	1 人
公司所在地： 吉林长春   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 证书工作。

办公室人员	西藏鑫亿达钢结构工程有限公司	拉萨	4000-6000	1 人
公司所在地： 西藏拉萨   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 西藏拉萨市钢结构厂现招聘办公室人员一名（负责出库入库工作，必须会电脑做表格，最好是刚毕业的学生）包食宿，待遇优厚，工资月结，上保险，有意者联系。

行政经理	万尔特钢结构集团有限公司	天津	5000-6000	1 人
公司所在地： 天津   学历要求：不限  工作经验： 4年以上 收藏职位 主要负责公司办公室后勤，车务，食堂，公司后勤总务工作，培训 ，外部联系沟通工作

风控专员	深圳市中航环海建设工程有限公司（环海	深圳	6000-10000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、编制、完善公司风险管理、内部控制等制度及相关业务流程2、制订、审阅公司业务相关合同、协议，确保合同的规范性和合法性3、监督公司制度及业务流程的执行情况，确保法律法规和公司内控制度的有效执行4、完成公司年度风险管理报告、内部控制评价报告5、负责办理公司交付的其他工作。任职要求：1、法律本科及以上学历2、具备建筑类法律相关专业知识3、具备较强的企业经营分析能力与解决问题的能力4...

质检、生产、技术、人事等	青岛昊宇重工有限公司	青岛	面议	20 人
公司所在地： 山东青岛   学历要求：大学本科  工作经验： 不限 收藏职位 青岛昊宇重工有限公司成立于2009年5月，公司座落在胶州市胶北国际工业区内，是从事钢结构、压力容器、电力风塔、铁塔制作、加工的大型企业，注册资本1.128亿元，2012年注册成立青岛宇杰数控有限公司，专业从事光机电一体化数控集成设备和海洋石油钻井平台，注册资本1.18亿元，公司总投资额5亿余元，占地面积320亩。昊宇重工始终坚持“以人为本，科技创新”的企业理念，给你充分施展才能...

行政主管	长江精工钢结构（集团）股份有限公司	佛山	面议	1 人
公司所在地： 浙江绍兴   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、熟悉企业内部后勤事务（饭堂、宿舍、保卫、接待、5S等）的管理； 2、善于开展组织公共关系建设，懂政府办事流程，具备优秀的交际能力。 3、具备一定的管理能力，善于沟通。 4、办公软件操作熟练，文字功底扎实。 5、本岗位二年以上工作经验。 6、25-40岁。

行政人事专员	安徽省弘泰电子信息科技有限公司	宣城	3000-4000	1 人
公司所在地： 安徽宣城   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 20-45岁，有人力资源人事管理经验优先，薪资2500-3500，单休五险，免住宿有食堂、满勤奖、年终奖、节假礼物等。

人力资源专员	武汉旭晨钢结构工程有限公司	武汉	面议	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 人力资源专员1、主导招聘2、员工培训3、绩效、薪酬福利4、协助完善武汉旭晨钢结构工程有限公司制度5、武汉旭晨钢结构工程有限公司内部的员工关系6、钢结构工程中的租赁备案7、高层会务纪要8、领导安排的其他事项等。

行政专员	河北创力机电科技有限公司	邢台	4000-5000	1 人
公司所在地： 河北邢台   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 1.会议组织、会议准备工作（会议室卫生、会议通知等）2.固定资产盘点统计、登记在册（办公设备、车间设备等）做好固定资产、可移动资产登记，建立台账。3.对各部门的办公用品、办公设备使用情况进行登记统计，制定公司办公设备采购计划，保证办公设备及时维修与日常保养工作。4.协助领导做好外联接待工作（如镇政府、防疫办、环保局等检查资料的准备）.5.卫生管理（厂区、办公、车间、厕所等区域）...

办事处主任	杭州永恒钢结构有限公司深圳分公司	深圳	8000-10000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 1、负责办事处各岗位招聘、培训；2、负责组织绩效考核；3、负责员工关系事务（劳动合同/劳动纠纷处理等）；4、负责管理制度和工作流程的体系化建设；5、行政后勤内务事务的综合安排及管理（安保、消防、保洁、食堂等）；6、大型展厅日常统筹管理；7、负责与政府、协会等外联事务；8、协助营销团队的日常业绩达成，HRBP类保障支持工作；9、其他副总裁交办事务等

行政主管	西藏飞虹钢结构有限公司	拉萨	面议	1 人
公司所在地： 西藏拉萨   学历要求：大学本科  工作经验： 4年以上 收藏职位 【岗位职责】1、协助制订公司年度工作计划，督促各部门制订计划分解方案，经批准后组织检查落实。 2、计划管理。探索计划与总结工作方法，制作相关检查与执行的工作工具。 3、制订、修订部门层级的管理制度，对各部门提交的规章制度草案进行审核、指导和标准化把关，统一编号和格式，予以发布实施。 4、制订公司行政相关的工作流程，审核修订专项工作流程。 ...

公司总助	贵州雷诺金钢结构有限公司高新飞跃钢构	贵阳	面议	1 人
公司所在地： 贵州贵阳   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 辅助总经理做好人力资源、行政、商务工作1.协助经理主持贵州雷诺金钢结构有限公司各项人力资源工作，包括生产部、业务部等2、制定和完善贵州雷诺金钢结构有限公司的各项人力、行政管理规章及制度，并督促、检查的贯彻执行；3、根据贵州雷诺金钢结构有限公司战略规划制定短、中长期人力资源发展规划并推动实施，包括人力招募配置、储备和培训体系建设；各项人力政策和制度的制定；职务分析，拟订公司的各部...

人力资源经理	沈阳太美幕墙钢结构工程有限公司	沈阳	面议	1 人
公司所在地： 辽宁沈阳   学历要求：大学本科  工作经验： 5年以上 收藏职位 1、年龄30—45岁之间，本科以上学历。 2、5年以上人力资源管理经验，其中至少3年以上人力资源部长岗位工作经验。 3、有丰富的人力资源理论及实践经验，对人力资源规划、绩效管理、薪酬管理、招聘管理、培训管理等有深刻认识，并善于结合企业实际制订可持续发展与可推行的方案 4、负责建立公司人力资源管理体系，并维护其正常运转 5、具备良好的执行力...

行政人事经理	黑龙江金昊集团	哈尔滨	3000-5000	1 人
公司所在地： 黑龙江哈尔滨   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 【岗位职责】人事专员以及行政主管的日常事务性工作管理，如文件起草及审核、员工档案管理、各项协调事物、服务工作以及员工保险的办理、招聘、绩效考核、车辆管理等。【录用人员要求】性格开朗，富有较强的社会组织能力，极具责任感和团队协作精神，对待各类事件有灵活应变能力。【福利待遇】有通勤车，有午餐，可以住厂，其它面议。

行政主任	江西鼎泰钢结构有限公司	宜春	3000-5000	1 人
公司所在地： 江西宜春   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 熟悉并深入理解人力资源工作，在招聘、企业文化建议方面有扎实的专业能力及实践经验；有较好的人格魅力，感召力、亲和力强；执行力、学习能力强，有良好的合作精神，工作计划性、逻辑性和条理性好。

公司统计员 资料员	安徽中纪金属结构工程有限公司	合肥	4000-5000	2 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：大专  工作经验： 1年以上以上 收藏职位 项目统计 兼职资料 总经理助理等职位 有工作经验优先安徽中纪建设工程有限公司合肥市滨湖新区万达银座

人力资源主管	洪湖亚兴钢结构有限公司	荆州	5000-6000	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门职位说明书；5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、...

人事经理	浙江华屋钢结构工程有限公司	杭州	面议	1 人
公司所在地： 浙江杭州   学历要求：不限  工作经验： 6年以上 收藏职位 人事经理包含浙江华屋钢结构工程有限公司制度，目标管理，企业文化。主要职责：1，配合总经理组建分公司公司和区域营销中心聚广合，制定浙江华屋钢结构工程有限公司管理目标，完成各部门配置。2，浙江华屋钢结构工程有限公司标准化管理，建设完善公司制度，完善公司企业文化；3，建立浙江华屋钢结构工程有限公司每个月考核目标，建立公司考核制度，，建立KPI考核；4，健全各岗位职责，各岗位晋升空间，...

行政人事部主管	云南睿安特重型钢结构有限公司	昆明	面议	1 人
公司所在地： 云南昆明   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】1、全面统筹规划行政人事及战略管理，拟定规划方案，并监督各项计划的实施；2、建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度； 控制人力资源成本； 3、及时处理公司管理过程中的重大行政人事问题； 4、负责公司的整体企业文化建设及人才引进等工作。 ...

人力资源经理	淄博海安钢结构有限公司	淄博	5000-8000	1 人
公司所在地： 山东淄博   学历要求：中专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1.制订企业的人力资源战略规划;2.负责组织实施并监督企业的人力资源战略计划;3.为企业建立双赢的人才管理方式，建立企业人才储备体系;4.建立畅通有效的沟通渠道和有效的绩效激励机制;5.负责人力资源部门的日常工作;6.进行员工绩效考核，负责员工的薪资和福利工作;7.组织员工进行培训，提高员工的工作能力;8.建设和维护企业文化，组织员工学习和宣传企业文化和企业精神;9.进行企业团...