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    舟山行政办公室文员最新招聘职位

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    职位名称 公司名称 工作地点 月薪 招聘人数
    文员 浙江久鼎建设有限公司 舟山 3000-4000 2人
    公司所在地:浙江舟山  学历要求:不限  工作经验:不限 立即申请
    1、管辖人员绩效考评。2、人员入离职及调动办理。3、核算工资。4、考勤管理处理钉钉OA考勤请假等。5、月初制定工作目标,月底检核目标达成情况。6、检核办公区域6S完成情况。7、活动策划及落实。8、固定资产管理。9、文档资料管理。10、流动资金管理。11、办公场所水电等后勤管理。12、会议前准备,会议中记录,会议后清场。
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    作为浙江兴土桥梁临时钢结构工程有限公司公司面向项目部的人事专员,负责所有项目人员的入离职办理,人员信息的梳理,考勤绩效的汇总整理,为财务工资制作提供系统、直接的数据。协调人员关系,协助主管和经理处理项目工伤事宜。接收、处理钢结构项目信息事情。能专心工作,有多年办公室人事行政事务工作经验。为人踏实.有较强的团队合作意识和协作精神。虚心接受他人建议,服从安排
    人事 吉林省吉扬建筑咨询有限公司 长春 5000-6000 1 人
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    证书工作。
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    大学本科及以上学历,工商管理、人力资源相关专业优先考虑;具备良好的沟通能力、组织能力和解决问题的能力,较强的学习能力,性格外向;有1-2年的工作经验,优秀的应届毕业生也可考虑;学习能力较强,工作积极主动,条理性强,有较好的时间意识和团队合作意识,优秀的沟通能力和抗压性,有一定文字功底。
    人力资源经理 湛江市百晟钢结构工程有限公司 湛江 8000-10000 1 人
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    岗位要求:1、全面负责运管部门统筹管理、绩效考核、培训、撰写&执行及监督工作;2、有工程公司人力资源管理经验5年以上;3、负责公司生产线各项考核管理;4、了解人力资源各模块基本工作,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规;5、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏。6、统招本科以上学历,5年以上人力资源工作经验。
    总裁办主任 海波重型工程科技股份有限公司(武汉市 武汉 面议 1 人
    公司所在地: 湖北武汉   学历要求:大学本科  工作经验: 10年以上 立即申请
    工作模块(战略管理、企业宣传策划管理、制度建立与推行、ERP管理、公关外联、事务督办、会议、文书、合同及行政管理、行政后勤管理等)工作内容1、 建立企业管理规范和体系并进行推进实施;2、 总裁指令的传达和督办,各部门之间关系的协调;3、 企业市场环境分析和企业发展战略研究;4、 企业文化建设和外联事务接待;5、 企业计划、总结体...
    后勤人员 甘肃建投钢结构分公司甘肃第三建设公司 兰州 面议 1 人
    公司所在地: 甘肃兰州   学历要求:不限  工作经验: 2年以上 立即申请
    后勤人员主要负责后勤工作,协助货物的收发工作对公司要忠诚,后勤的工作比较杂,对各部门的支持要及时到位。从后勤部门的岗位职责出发,保障甘肃建投钢结构分公司的各项工作开展。
    人事专员 江苏省丰鼎钢机有限公司 徐州 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江苏徐州   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    负责人员的招聘,考勤,办理入职手续,档案管理,社保及商业保险、及工伤处理等相关工作。
    ERP/SAP管理员 扬州牧羊国际钢结构有限责任公司 扬州 面议 1 人
    公司所在地: 江苏扬州   学历要求:大学本科  工作经验: 2年以上 立即申请
    1.学士学位及以上,计算机相关,信息化类相关专业,至少两年的SAP/ERP工作经验     2.熟悉SAP实施方法论,熟悉系统配置,具备独立实施能力;熟悉FI/CO MM PP PM SD BW HR PS ABAP BASIS等模块中某一...
    人事部经理 廊坊宝都钢构有限公司 廊坊 面议 1 人
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    【岗位职责】1.负责建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化。2.根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制,对公司人员的档案进行统一的管理。3.定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。4.依据公司的人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。5.对不合格的...
    办公室文员 吉林省宏铭钢结构有限公司 长春 面议 1 人
    公司所在地: 吉林长春   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】办公室日常工作【录用人员要求】女,【福利待遇】五险,定期旅游,班车接送。
    办公室主任 上海德仁建设钢结构工程有限公司 上海 面议 1 人
    公司所在地: 上海   学历要求:不限  工作经验: 5年以上 立即申请
    1,全面建设河南德仁建设工程有限公司上海第二分公司人事行政各项管理制度及文件。从新制定了管理人员薪酬方案。2,主持河南德仁建设工程有限公司上海第二分公司ISO质量认证,负责每年认证的文件编写,公司内审会议主持,各部门工作完成情况检查。2,负责办公室搬家方案及实施过程,新公司人员配置管理工作的提前安置,得到公司领导嘉奖。3,涉外方面建立很好的地方政府关系,解决河南德仁建设工程有限...
    人事前台 四川创新优教育咨询有限公司 德阳 3000-4000 若干 人
    公司所在地: 四川德阳   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    行政岗位:岗位职责:1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试。2、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达等。招聘要求:1、具有较强的责任心和敬业精神、良好的组织协调能力。2、工作细致认真,原则性强,有良好的执行能力及职业素养。3、能够熟练使用办公软件和办公自动化设备。4、较强的人际关系和沟通能力。 文员岗位:岗位职责:1、负责接待来访、来客人员,并做好登记。...
    人事行政部经理 杭萧钢构(亳州)有限公司 亳州 8000-10000 1 人
    公司所在地: 安徽亳州   学历要求:大学本科  工作经验: 5年以上 立即申请
    1)大学本科以上学历,人力资源管理及管理类相关专业毕业。2)五年以上大型企业人事行政经理及以上职位工作经验。3)熟悉现代人力资源管理理念;4)熟悉人力资源管理的流程和国家相关政策、法规;5)熟悉人力资源管理各个模块的实操,并构建相关的制度与体系;熟悉行政管理各管理细节的实操,并构建相关的制度与体系。
    人力资源专员 中岩集团武宁钢结构有限公司 九江 面议 1 人
    公司所在地: 江西九江   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    人力资源专员熟悉人力资源员工管理、招聘、培训模块,擅长招聘和日常人事管理工作,具有良好的沟通协调能力,为人和善具有很强的职业操守。中岩集团新型结构模块有限公司的人力资源能独挡一面,待人真诚、自律、有责任心、执行力强,善于创新工作。人力资源6大模块均有实际操作经验,且在招聘、培训、绩效、员工关系管理方面有成功案例。
    人力资源主管 河南山江钢结构有限公司 驻马店 面议 1 人
    公司所在地: 河南驻马店   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    1、撰写人力资源管理各项规章制度与规范流程初稿呈领导审核 ,提出合理化建议;2、收集河南山江钢结构有限公司发生案例,通过河南山江钢结构有限公司例会、奖罚公示、按照典型性、严重性建立公司自成立以来有案可查的培训案例库;3、代表河南山江钢结构有限公司出席劳动仲裁,维护公司利益,尽量将损失降到最低。4、优化河南山江钢结构有限公司绩绞管理工作,落实KPI关键绩效指标的选定与考...
    总经理助理 宁夏海佰纳钢结构工程有限公司 银川 面议 1 人
    公司所在地: 宁夏银川   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    总经理助理处理宁夏海佰纳钢结构工程有限公司日常的人事管理,确保宁夏海佰纳钢结构工程有限公司的生产施工工程开展时的人手充足,与生产经理工程经理配合好员工稳定工作的态势。同时管理钢结构客户资料,与客户进行沟通,监督设计出图与施工的进度,协助经理签单。
    人才资能主任 东莞市东桥钢构安装工程有限公司 东莞 5000-7000 1 人
    公司所在地: 广东东莞   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    负责本部门的行政管理和日常事务,协助总经理综合协调各部门之间的工作,执行公司的规章制度,沟通内外联系,确保上级情况和下级情况报告的发布,负责督促、调查和落实会议文件决定的事项,负责全公司组织体系和工作职责的讨论和修订
    行政人事专员 海南浙大钢构有限公司 海口 3000-5000 1 人
    公司所在地: 海南海口   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    工作地点: 海口市琼山区云龙产业园共享厂区   任职要求:1、大专及以上学历,也招应届毕业生;2、工作细心、严谨负责3、原则性强,抗压能力强;4、作风优良,团队合作精神、集体荣誉感较强5、工作地点:海口岗位职责:1、负责入职手续办理等。2、负责内部员工电子、纸质档案的建立及人事资料更新等相关工作.3、负责公司员工的考勤,并进行统计、制作报...
    项目行政 广东维纳工程设计有限公司 广东 3000-6000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    岗位职责:1.确保公司制度及通知的上传下达,促进项目工作的规范化管理;2.负责项目部人员日常考勤管理;3.负责项目会议安排、文书公文的撰写,档案的收集、归档以及管理;4.负责项目办公环境、办公用品、办公设备、饭堂宿舍的管理;5.协助公司本部组织开展各类企业文化活动;6.完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1.工作细致认真,原则性强,有较强的组织策划、执行能力;2.熟练运用of...
    行政经理 广东广前钢结构有限公司 广东 贵州 面议 1 人
    公司所在地: 广东东莞   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    【岗位职责及录用人员要求】1.女性,行政管理相关专业,有企业5年以上行政管理经验;2.形象气质佳;3.精通人力资源五大模块。【福利待遇】公司购买社保五险
    体系推进主管 南京鸿久钢结构工程有限公司 南京 面议 1 人
    公司所在地: 江苏南京   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    体系推进主管主要负责ISO9000体系的维护,EHS事务管理,以及员工招聘、人事管理、南京鸿久钢结构工程有限公司的总务厂务管理等工作。
    办公室主任 上海德堡钢结构建筑工程有限公司 面议 1 人
    公司所在地: 上海上海市   学历要求:大专  工作经验: 5以上 立即申请
    1、文字功底深厚,熟悉应用文写作、文件档案管理、流转及相关规定; 2、负责公司各种公共关系的建立; 3、完成公司领导交办的其它工作任务; 4、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识,熟悉公司法律事务处理程序; 5、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力; 6、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力。 请...
    人事主管 广州市世博建筑工程有限公司 韶关 面议 1 人
    公司所在地: 广东韶关   学历要求:大专  工作经验: 3年以上以上 立即申请
    职业描述:1.三年以上人力资源管理工作经验,熟悉人力资源管理6大板块。2.熟悉企业,关于员工管理薪资制度,用人机制,保险福利待遇和培训方针。3.建立健全公司招聘培训,绩效考核等人力资源制度建设。4.协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,对培训效果进行跟踪反馈。5.根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,并不断完善绩...
    体系推进专员 安徽福联钢结构制作有限公司福联重工 蚌埠 面议 1 人
    公司所在地: 安徽蚌埠   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    体系推进专员主要负责安徽福联重工机械有限公司的ISO9000&TS16949&ISO14001体系的推进,以及日常品质部与客户之间的业务沟通。
    行政总监 江苏锐金智能制造(集团)有限公司 徐州 8000-15000 1 人
    公司所在地: 江苏徐州   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    职位职责:领导和管理公司的行政团队,确保各项行政工作的高效运行。制定和实施全面的行政管理策略,以支持公司的战略目标。优化公司的组织架构和工作流程,提高运营效率。负责公司的人力资源管理,包括招聘、培训、绩效评估等。协调内外部关系,维护良好的沟通渠道。承担公司重要决策的参谋角色,提供专业的意见和建议。职位要求:大专及以上学历。5年以上高级行政管理经验。具备出色的领导能力和团队管理能...
    董事长助理 四川翔升重钢工程有限公司 眉山 面议 1 人
    公司所在地: 四川眉山   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    1、协助董事长处理日常经营管理事务,行政、人事、对外客户接待、关系维护、供应商、项目考察、出差、合同谈判,公司各部门工作协调等;2、行政工作:眉山翔升钢结构工程有限公司的日常工作制度建立、维护、管理,考勤、会议纪要、车辆管理、合同管理、办公用品管理、请消假管理、后勤保障工作等;3、人事工作:眉山翔升钢结构工程有限公司的考勤、考核、评选优秀员工,薪酬体系建设,招聘、面试、岗位职责...
    综合管理主管/行政 卓达新材推广研发建设集团 安康 5000-6000 2 人
    公司所在地: 河北石家庄   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    岗位职责:1、行政后勤管理;2、人事招聘、入离职办理。任职要求: 不限性别,25-40周岁,大专及以上学历。1、两年以上人力行政工作经验;2、擅长招聘及员工手续办理;3、有宿舍、食堂、车辆管理以经验优先。
    人事经理 石家庄三和彩钢结构有限公司 石家庄 面议 1 人
    公司所在地: 河北石家庄   学历要求:不限  工作经验: 5年以上 立即申请
    多年人事经理、行政经理管理经验。熟练人力资源规划,丰富的员工关系经验。精通劳动法律法规,劳动仲裁流程,熟练薪酬管理,KPI考核等绩效管理,招聘渠道,部门规划,办公OA系统等实务操作及员工指导。有很强的公司涉外关系能力。熟练ISO、ts16949管理体制。在制造类及类工程类公司。石家庄三和彩钢结构有限公要求5年以上的人事行政经理经验。踏实稳重,工作认真,执行力强。
    人事经理 沧州宝丰兴隆钢结构技术发展有限公司 沧州 面议 1 人
    公司所在地: 河北沧州   学历要求:不限  工作经验: 5年以上 立即申请
    人事方面主要从事工作:(1)负责沧州宝丰兴隆钢结构技术发展有限公司人事6大板块整体工作,检查督促下属员工的工作情况,负责宝丰兴隆公司制度维护、管理;(2)负责制定宝丰兴隆公司人员招聘计划的事实及落实情况,维护招聘渠道。;(3)起草部门年度工作计划,落实和实施,效果评估;(4)负责政府消防,职业病,安全生产等各检查部门关系维护及完善。?(5)制定宝丰兴隆钢结构公司薪酬制度,绩效考...
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