总工程师 |
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山西亿科钢结构工程有限公司苏州分公司 |
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职位描述 |
【岗位职责】 1、服从总经理指挥,负责指挥工程项目的开展及提供技术支持,负责对工程部各岗位工作内容统筹规划,制定管理手册。 2、负责公司承接工程项目的造价预算及施工过程成本控制工作。 3、负责全面开展对项目施工进度、质量、安全等方面的管理工作,并根据工程实际进展情况和出现的问题,及时协调各方面技术问题,并采取相关管理措施,确保工程项目顺利开展。 4、负责支持、参与公司项目前期的相关投标工作,同时认真熟悉招标文件,在项目生产活动中严格履约合同管理。 5、负责项目施工方案的编制和实施,施工图纸的编制设计,施工组织设计的交底,项目预算的审核,物资进场计划的编制,工程物料的质量审核等工作。 6、负责贯彻落实施工作业之前各专业技术指导工作,分项工程的口头或书面的技术交底,以及关键部位的样板交底,确保技术先行,生产在后。 7、负责均衡工程实际进展情况,合理调配、管控劳动力,科学编制施工进度计划,协调工程施工,确保各个阶段性作业计划的完成。 8、负责根据施工进度实际情况及时审批施工队的材料需求申请,认真审核施工过程洽商用料,科学处理施工废料,杜绝材料浪费现象的发生。 9、负责工程项目竣工验收的组织及项目技术总结的编制; 10、承办总经理交办的其他工作。 【录用人员要求】 1、具备工民建或建筑工程类相关专业大专及以上学历, 2、了解相关钢结构建筑工程市场,具有3年以上建筑行业工程项目管理工作经验,具备工程预、决算和工程管理的专业知识。 3、能熟练使用CAD制图及各种常用设计软件,能独立完成建筑结构施工图的设计,具有较强的图纸设计、审核及品质把控能力。 4、能够解答钢构件现场安装过程中的结构问题,会轻钢重钢厂房、框架、网架、桁架和壳体等结构设计,理解理论力学、材料力学、结构力学,以及钢结构设计规范、建筑结构荷载规范、建筑抗震设计规范和钢结构设计手册。 5、能很好的参与工程项目各阶段的实施,与项目经理和施工队伍达成共同配合。 6、具有良好的组织、沟通能力和较强的语言表达、协调能力。 7、认同公司经营理念及企业文化,责任心强,细致严谨,富有团队精神,有良好的执行力及职业素养,能严格遵守公司各项管理制度。 【福利待遇】 底薪+社保+餐旅费补助+话补+项目管理绩效奖(预计基础年薪12万以上,实际综合薪酬将匹配个人工作能力和项目管理业绩) 工作时间:周一至周六(8:30-12:00,13:30-18:00)(节假日执行国家规定) |
基本信息 |
招聘人数: | 1人 | 月薪待遇: | 3000-5000元 |
专业要求: | 工民建或建筑工程类相关专业 | 工作经验: | 5年 |
学历要求: | 大专 | 性别要求: | 不限 |
年龄要求: | 26至46岁 | 发布时间: | |
工作地区: | 苏州市 |
联系方式 |
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