1、按照«会计法»、«会计基础工作规范»等法律法规的要求，结合本公司生产经营特点，制定公司财务管理制度和工作流程，经批准后组织实施并监督执行； 2、建立健全财务管理制度，在做好财务管理的基础上，认真做好财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作；3、建立和完善企业内部审计制度，审计公司内部控制和风险管理的有效性、准确性和完善性以及经营活动的效率和效果等，有效地控制成本，改善经营管理，规避经营风险，杜绝违法行为；4、负责公司软件系统建设，逐步建立以会计电算化为核心的公司信息管理系统，充分发挥会计电算化在经营管理中的作用，提高企业管理水平；5、遵守各项财务收支制度，认真审查原始凭证，账簿、报表及其他会计资料的真实、准确、完整，并及时做好整理归档工作；6、按会计制度及两则两制要求进行会计日常核算与管理，做好记账、算账、对账、报账工作，做到账目清楚，内容真实，数字准确，手续完备，日清月结，账证、账账、账表，账实相符，按期结账；7、准确进行流动资金核算、固定资产核算、材料核算、工资核算、成本核算、利润核算及分配、往来结算、专项资金核算、总账报表、综合分析，及时编制本单位月度、季度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作；8、会同有关部门制定固定资产管理、低值易耗品管理、材料管理、资金管理与核算实施办法。对于固定资产、商品、材料、低值易耗品等收发、转移、领取和保管都要会同有关部门制定手续制度，明确责任；9、定期和不定期进行财产清查和抽查，做到账账相符、账实相符、账表相符，保护公司财产不受损失；10、及时清理应收、应付、其他应收、其他应付等往来账；11、编制公司财务收入计划、成本计划，定期开展经营经济活动分析，努力降低成本、增收节支、提高效益；也为绩效考核工作提供财务数据；12、参加生产经营管理会议，参与经营决策。充分运用会计资料，分析经济结果。提供可靠信息，预测市场前景，为领导决策当好参谋助手；13、组织编制本单位资金的筹集计划和使用计划，并组织实施；14、负责银行贷款的办理及关系维系；15、对企业富余资金，按照企业«投资管理规定»的要求，开展定期存款，理财及其他投资活动，为企业创造收益；16、组织公司税务筹划、税务申报与缴纳工作；17、负责员工的薪资计算、发放及个人所得税的计算事项。
财务主管任职要求：1、为人诚实正直，有大局观，事业心强，学习能力强，工作认真、严谨、负责，原则性强，有良好的沟通和团队协作精神；2、本科以上学历，中级会计师资质，10年以上工作经验；3、入职后能够迅速开展以下工作：1）编制公司财务管理制度和工作流程并组织实施、监督执行；2）按照会计制度和规定、结合公司实际经营和管控要求设置会计科目和会计账簿；3）准确进行流动资金核算、固定资产核算、材料核算、成本核算、利润核算及分配、往来结算、专项资金核算、总账报表、综合分析、及时编制本单位月度、季度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作；4）公司会计软件系统的熟练使用及完善；5）开展固定资产和应收账款的管理；6）定期组织开展经营经济活动分析；4、熟悉会计、税务相关政策法规，熟悉会计工作流程。
福利待遇：五险，单休。工资面议。
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