劳资经理 |
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内蒙古欣泰建筑安装有限责任公司 |
职位描述 |
职位描述 1、负责协调分包班组日常工作,掌握分包班组实时动态 2、负责了解并执行当地政府关于农民工管理的相关政策。 3、负责审核进场的工人身份信息,核实工人花名册信息,负责工人的身份证/银行卡等资料的收集、核验工作,落实分包单位工人实名制管理; 4、负责落实工人的劳动合同签订、变更、解除、终止及保险购买等工作,并建立工人用工档案(资料包括不限于身份证、银行卡、劳动合同、特种操作作业证、保险单等)。 5、负责录入并更新工人信息系统,实行动态管理。 6、负责核实工人考勤情况,每天核对考勤数据,制作考勤统计报表; 7、负责根据考勤数据,核查分包单位工人工资发放情况,审核分包单位提交的工人工资表,收集整理工人工资发放的相关资料,督办施工队伍实名制工资发放台账的建立,并留存存档; 8、负责工人关系协调,调节劳务纠纷,及时发现用工问题并协调解决(无法自行解决的,及时上报)。 9、负责按劳资部的要求,存档工人有关的花名册、考勤统计台账、工资发放相关台账。 10、负责协助管理人员、自有施工队伍工人的考勤统计工作,以及其它人资相关手续的办理工作; 11、完成临时交办的其他相关工作 |
基本信息 |
招聘人数: | 1人 | 月薪待遇: | 8000-10000元 |
专业要求: | 无 | 工作经验: | 5年 |
学历要求: | 高中 | 性别要求: | 不限 |
年龄要求: | 30至45岁 | 发布时间: | |
工作地区: | 锡林郭勒盟 |
联系方式 |
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