职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

办公室资料员	烟台福山旭升钢结构工程有限公司	烟台	4000-5000	1人
公司所在地：山东烟台  学历要求：不限  工作经验：3年以上 收藏职位 【岗位职责】1、收集整理与工程资料相关的信息、文件；             2、及时掌握工程信息，根据业主或监理要求，编制工程资料；         ...

项目助理	山东赛维斯建筑工程有限公司	朔州 烟台 济宁	4000-6000	2人
公司所在地：山东济宁  学历要求：大专  工作经验：毕业生以上 收藏职位 要求建筑专业毕业、积极上进、责任心强

钢厂采购助理	辽宁大金重工股份有限公司	烟台	4000-6000	1人
公司所在地：辽宁阜新  学历要求：不限  工作经验：不限 收藏职位 长期驻外，钢厂协助跟单催货，执行公司采购计划

计划助理	辽宁大金重工股份有限公司	烟台	3000-4000	3人
公司所在地：辽宁阜新  学历要求：大专  工作经验：不限 收藏职位 1、协助计划经理编制生产计划2、根据生产进度及时对生产计划进行监控、协调，保证计划完成率；3、参与制定新产品的开发计划，合理安排试制生产计划；4、参与销售、技术、生产、供应等环节的协调；

采购助理	辽宁大金重工股份有限公司	烟台	5000-6000	1人
公司所在地：辽宁阜新  学历要求：大学本科  工作经验：3年以上 收藏职位 1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；3、执行并完善成本降低及控制方案；4、开发、评审、管理供应商，维护与其关系；5、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；6、完成采购主管安排的其它工作。蓬莱

行政人事经理	烟台飞虹钢结构有限公司	烟台	面议	1人
公司所在地：山东烟台  学历要求：大专  工作经验：3年以上 收藏职位 岗位职责：1、人力资源相关所有工作；2、简单出纳工作；3、档案资料管理；4、负责办公室的日常事务管理工作及公司安排的其他工作。任职资格：1、人力资源、行政管理或相关专业专科及以上学历；2、3年以上相关工作经验，2年以上管理工作经验，3、有工程类行业从业经验和一定社会、人脉资源者优先；4、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心强。工作时间：08:30-17:00/17:30...

行政人事专员兼出纳	烟台飞虹钢结构有限公司	烟台	3000-5000	1人
公司所在地：山东烟台  学历要求：大专  工作经验：2年以上 收藏职位 岗位职责：1、招聘、入离职、社保等人力资源相关所有工作；2、简单出纳工作；3、收发文件；4、档案资料及办公用品管理；4、负责办公室的日常事务及领导安排的其他工作。任职资格：1、人力资源、行政管理或相关专业专科及以上学历；2、2年以上相关工作经验，；3、有工程类等同行业从业经验和一定社会、人脉资源者优先；4、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心强。工作时间：08:30-1...

项目经理助理	烟台市百诚建筑安装工程有限公司	烟台	面议	1人
公司所在地：山东烟台  学历要求：不限  工作经验：2年以上 收藏职位 担任现场负责人之一，主要负责质量，技术，资料及现场协调工作。甲方，监理的关系处理熟悉土建、钢结构主结构及围护、幕墙、铝镁锰板工程负责基地厂房筹建及现场施工知识全面，适应能力强，能吃苦，有责任心.

商务助理	山东中昌开发建设集团有限公司钢结构分	烟台	面议	1人
公司所在地：山东烟台  学历要求：不限  工作经验：2年以上 收藏职位 负责中昌集团钢结构公司（莱州忠健钢结构有限公司）市场人员日常管理及档案管理；参与策划执行市场推广、宣传、销售类活动；协助市场经理处理日常市场工作和部门内务，以及按时完成上级交待的任务；负责市场部其它辅助支持工作；

行政部长	烟台鲍德钢结构工程有限公司	烟台	3000-4000	2人
公司所在地：山东烟台  学历要求：大学本科  工作经验：2年以上 收藏职位 诚实、敬业。

行政部长	烟台鲍德钢结构工程有限公司	烟台	面议	1人
公司所在地：山东烟台  学历要求：大专  工作经验：3年以上 收藏职位 任职要求：1、大专以上学历，经济工商管理或人力资源及其他相关专业；2、三年以上办公室行政管理经验和人力资源管理经验；熟悉国家各项劳动人事法规政策 。3、能策划企业宣传，开展企业管理工作，有很强的责任心和团队协作能力，有一定的沟通交际和语言表达能力；4、有较强的文字功底语言表达能力和组织计划管理协调能力；5、原则性强，具有责任感，诚实可靠，品德端正。岗位职责：1、资源管理、规划人...

人力行政主管	山东华茂钢构有限公司	烟台	面议	1人
公司所在地：山东烟台  学历要求：大专  工作经验：2年以上 收藏职位 岗位：人力行政主管岗位要求： 1、人力资源管理、工商管理等相关专业，大专及以上学历；2、两年及以上的人力资源管理工作经验，同时具备办公室行政管理经验；3、熟悉人力资源管理的各大板块实务操作流程，能够熟练操作薪酬体系的搭建及调整；4、熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际灵活运用；5、熟练使用office办公软件；6、 具备较强的沟通能力、协调能力、分析判断能力，具有良好的团队合...