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    泸州企管部部长最新招聘职位

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    总经办主任 江西省中天钢结构有限公司 南昌 面议 1 人
    公司所在地: 江西南昌   学历要求:不限  工作经验: 6年以上 立即申请
    1、各类营销支持工作:如分公司注册、品牌宣传、客户接待等2、跟踪和落实总经理的下达任务与会议决议事项;3、江西省中天钢结构有限公司制度及流程的制定、修订及落实监督工作;4、负责江西省中天钢结构有限公司各职能部门间工作的协调和沟通,以及对外公共关系的联系与沟通;描述您的职责范围、工作任务以及取得的成绩等。
    定向管理培养生 宁夏北方精工钢结构实业有限公司 银川 3000-4000 若干 人
    公司所在地: 宁夏银川   学历要求:大学本科  工作经验: 毕业生以上 立即申请
    本科及以上学历,机械设计或土木工程、人力资源、汉语言(文秘)相关专业的优秀应往届毕业生,学生会干部优先录用,一对一导师培养。
    文秘 湖南金品钢结构有限公司 长沙 3000-4000 1 人
    公司所在地: 湖南长沙   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】一、公司各类公文写作;二、公司各类会议组织、人员接待管理三、公司信息化管理四、公司合理化建议五、完成领导交办的其他工作任务。
    后勤部主管 河南鹏宇杭萧钢构股份有限公司 驻马店 面议 1 人
    公司所在地: 河南驻马店   学历要求:大学本科  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】 1、统筹公司后勤管理工作; 2、负责公司办公场地、资产管理3、负责公司车辆管理; 4、负责公司食堂、宿舍、保洁及保安的管理工作;5、负责公司用水、用电、管理及各项费用的缴纳和各项规章制度监督执行。【录用人员要求】1、物业管理、行政管理等相关专业,大学本科及以上学历; 2、有3年以上行政管理相关工作经验,具备独立解决突发事件的...
    行政主管和人资经理 江苏埃菲尔钢结构有限公司 镇江 面议 2 人
    公司所在地: 江苏镇江   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】人力资源经理1人, 行政主管1人【录用人员要求】人力资源经理:人力资源专业毕业,三年以上工作经验行政主管:二年以上主管工作经验【福利待遇】面议
    行管办 厦门瑞生祥钢结构工程有限公司 厦门 4000-5000 2 人
    公司所在地: 福建厦门   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    1、负责推动公司制度体系的建设和完善;负责起草相关规范文件,作业标准,供各生产基地执行。 2、负责本部门组织架构的制订和优化,及团队梯队建设; 3、负责本部门业务流程的制定、优化,以及监督和执行; 4、 负责本部门业绩考核,按时按质完成各项考核指标;奖惩制度的制订、落实,保证各项制度均有效运行,并持续讨论优化制度内容,确保制度的适用性;5...
    人力行政经理 上饶恒钢绿色装配建筑科技有限公司 上饶 8000-12000 1 人
    公司所在地: 江西上饶   学历要求:大学本科  工作经验: 5年以上 立即申请
    主要负责公司人力行政的管理,建立公司制度体系。        1、全面负责公司行政和人力资源部部门工作,全面负责全公司的办文、办事、办会等行政工作和人力资源六大模块工作;  2、全面负责公司内部协调和外部联系工作;  3、全面公司接待工作和公司企业文化建设工作;  4、根据公司当前实际,协助公司领导编制或修订...
    行政 辽宁亿丰建筑安装工程有限公司 沈阳 3000-4000 2 人
    公司所在地: 辽宁沈阳   学历要求:大专  工作经验: 2年以上以上 立即申请
    公司行政!内勤!会用办公软件!勤劳,会开车!
    企管部部长 宁夏北方精工钢结构实业有限公司 银川 8000-10000 1 人
    公司所在地: 宁夏银川   学历要求:大学本科  工作经验: 5年以上 立即申请
    大专及以上学历,具有大型钢结构企业5年以上管理岗位工作经验,精通人力资源、制度体系建设和组织协调、监督反馈机制建立。
    总经理助理 深圳市中航环海装饰工程有限公司 深圳 面议 1 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】  1、协助公司总经理处理、跟进业务涉及的公司内、外部人员间的工作任务和关系;  2、按照总经理要求组织安排各种会议的会务工作,做好会议记录;  3、及时跟进重点工作的开展情况,督促重点工作的完成,反馈各项工作的最终结果。  4、协助总经理收集、分析公司各项相关数据及整合信息,协助总经理...
    人力资源经理 广东永和创展钢结构有限公司 佛山 面议 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    有多年丰富的人力资源管理经验,专业过硬,能够轻松掌控人力资源管理体系的各大模块,并能根据广东永和创展钢结构有限公司的业务特点和发展需求进行合理的设计和配置,满足企业快速发展对人力资源工作的各项要求;
    人事 上海齐飞建筑安装工程有限公司 上海 面议 1 人
    公司所在地: 上海   学历要求:大专  工作经验: 1年以上以上 立即申请
    1、进行招聘渠道的拓展和维护,负责网络招聘信息的发布和更新;2、按照各部门的招聘要求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔;3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;4、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;5、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;6、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度;7、办理保险及住房公积金业务,并制作每月...
    人事专员 江西中存建筑工程有限公司 南昌 4000-6000 1 人
    公司所在地: 江西南昌   学历要求:中专  工作经验: 5年以上 立即申请
    1.根据公司需求,制定招聘计划,招聘各岗位所需人才2.人员入离职手续办理,商业险购买,劳动关系处理,公司各项活动组织实施3.公司及人员证书管理。
    部门主管 湖南韶峰钢结构有限公司 湘潭 3000-5000 5 人
    公司所在地: 湖南湘潭   学历要求:大学本科  工作经验: 5年以上 立即申请
    部门主管
    总经理助理 佛山市汇灿机械设备有限公司 佛山 8000-12000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:本科  工作经验: 5年以上以上 立即申请
    协助总经理管理公司:会议接待、简单文书、考核等及总经理工作行程安排等。
    办公室主任 盐城金恒钢结构工程有限公司 盐城 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江苏盐城   学历要求:大学本科  工作经验: 10年以上 立即申请
    要懂法务,擅长拟合同,有驾照
    人事经理 广西南宁东旭彩板钢结构有限公司 南宁 5000-8000 1 人
    公司所在地: 广西南宁   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    1、负责招聘事宜,及时补充公司人员,制定招聘计划2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;5、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;6、负责部门的日常事务管理工作,管理公司后勤事务及公司安排的其他工作。
    人事行政经理 福建汇艺钢构有限公司 福州 面议 1 人
    公司所在地: 福建福州   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    人事方面主要从事工作:(1)协助总经理对福建汇艺钢构有限公司日常工作管理,任务督促,检查。(2) 负责制定福建汇艺钢构有限公司人员招聘计划的落实,维护招聘渠道;(3)制定福建汇艺钢构有限公司各项人事制度,新进、离职人员的管理,人际关系的协调;(4)福建汇艺钢构有限公司绩效考核制度建立维护。(5)员工岗位职责的的编订,员工福利及劳动合同的管理,劳动纠纷处理(6)制定福建...
    人力行政主管 山东华茂钢构有限公司 烟台 面议 1 人
    公司所在地: 山东烟台   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    岗位:人力行政主管岗位要求: 1、人力资源管理、工商管理等相关专业,大专及以上学历;2、两年及以上的人力资源管理工作经验,同时具备办公室行政管理经验;3、熟悉人力资源管理的各大板块实务操作流程,能够熟练操作薪酬体系的搭建及调整;4、熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际灵活运用;5、熟练使用office办公软件;6、 具备较强的沟通能力、协调能力、分析判断能力,具有良好的团队合...
    行政文员和人事助理 河北盛达钢结构有限公司 石家庄 邢台 面议 2 人
    公司所在地: 河北石家庄   学历要求:不限  工作经验: 1年以上 立即申请
    【岗位职责】行政文员1人  人事助理1人【录用人员要求】有行政、办公室、人力资源工作经验。【福利待遇】河北盛达钢结构有限公司欢迎您的加入。
    人事主管 河南省中河绿色建筑科技有限公司 新乡 5000-15000 若干 人
    公司所在地: 河南新乡   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    岗位职责:1 .负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等的办理并建立人事档案;2.负责公司的考勤管理,进行工资、绩效的核算;3.负责公司核算结果做出评价;4.组织公司薪酬管理工作,编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案;5.建立健全公司内部的沟通机制,及时了解员工的思想动态;6.负责公司各项制度建立健全和贯彻落实;7.贯彻落实本部职位责任制和工作标准,密切与营销、职能...
    ISO专员 自力重钢结构营造(上海)有限公司 上海 面议 1 人
    公司所在地: 上海上海市   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    推动、维护并持续改进公司的质量管理体系,组织实施公司内审,问题追踪落实,变更及修定质量管理体系文件。
    法务 山东中煤建设工程有限公司 济宁 6000-12000 3 人
    公司所在地: 山东济宁   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    岗位职责:1、起草、审查和修改公司各类规章制度等法律文书及合同 ;2、代表公司处理各类诉讼、仲裁或非诉讼法律事务,维护公司合法权益;3、为公司日常经营管理活动提供法律咨询;4、为公司搜集、整理相关行业有关法律、法规,提供员工法律培训工作;5、参与公司有关商务谈判;6、整理法律事务相关各类档案等;7、上级交代的其他工作。任职要求:1、法律相关专业,全日制本科及以上学历;...
    行政部经理 大连万瑞特钢结构彩板工程有限公司 面议 1 人
    公司所在地: 辽宁省大连市   学历要求:大学本科  工作经验: 5以上 立即申请
    1人,性别不限,本科以上学历,从事企业行政管理工作5年以上,具有一定的组织能力和协调能力, 文笔好,具有一定的法律基础,能够独立制定企业规章制度。月薪2000以上。 请您在应聘材料上标明,此职位的信息来源于www.mygjg.com
    办公室主任 河南弘昶天丰钢结构工程有限公司 郑州 面议 1 人
    公司所在地: 河南郑州   学历要求:不限  工作经验: 4年以上 立即申请
    1、人力资源相关工作(河南弘昶天丰钢结构工程有限公司的人员配置、招聘、培训、绩效、企业文化)保险工作等。2、河南弘昶天丰钢结构工程有限公司各部门的沟通协调、各项制度的修订、公文拟写、客户接待、固定资产管理、档案管理、办公用品及节日礼品的采购及发放、企业文化建设、数据汇总、会议记录、会场布置、晚会主持及活动策划、后勤食堂及车辆的管理及日常行政处理工作。3、监督质检考核、安全、消防...
    人事主管 东莞市银基重工有限公司 东莞 面议 1 人
    公司所在地: 广东东莞   学历要求:大学本科  工作经验: 3年以上 立即申请
    岗位职责:1、参与制定公司人力资源战略规划,为公司重大人力资源决策提供意见和建议。2、组织制定、执行和监督公司各种人力资源管理制度。3、组织制定公司全部岗位说明书,并依据公司职位调整需要进行相应的修订。4、参与制定公司的绩效考核方案,并对绩效考核实施过程进行监督控制,及时解决出现的问题,不断完善绩效考核管理体系。5、参与制定公司薪酬政策、晋升政策和福利政策,建立健全公司社会保障...
    人事专员 江苏七子建设科技有限公司 徐州 4000-5000 1 人
    公司所在地: 江苏徐州   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    1.协助部门经理建立健江苏七子建设科技有限公司全各项规章制度、工作流程,推动公司规范化管理并检查公司的人事程序、制度、流程的执行情况;2.组织并宣传公司的企业文化,文化看板定时更新;负责策划、组织江苏七子建设科技有限公司大型活动:例如年会、出游活动,提高员工的凝聚力;3.负责江苏七子建设科技有限公司员工的招聘、录用(安排面试、上岗、企业文化培训),人事及培训档案的建立、保存、更...
    文案策划主管 卓达新材推广研发建设集团 石家庄 面议 2 人
    公司所在地: 河北石家庄   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】>1、负责营销方案、促销方案等方案策划,并督促执行;2、负责营销宣传或公关活动方案策划,并督促执行;3、 45岁以下,管理、市场营销类;4、本科及以上学历;5、1年以上相关工作经验>
    行政专员 赤峰奇屹绿建建筑有限公司 赤峰 面议 1 人
    公司所在地: 内蒙古赤峰   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    内蒙古平源建工集团奇艺钢结构有限公司担任行政专员一职,主要负责员工福利、公司文化宣传、人事招聘、员工社保办理、办公用品管理与发放、宿舍管理、员工考勤、工资核算、电话接听档案管理、会议安排、会议纪要、董事长办公室文件管理及卫生管理、投标书的文档制作、领导交代的其他事宜等工作。
    人力资源经理 福州亚鹰钢结构幕墙工程有限公司 福州 面议 1 人
    公司所在地: 福建福州   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    大型工程企业工作经验3年以上,持有企业人力资源管理师证书的优先。熟悉人力资源六大模块相关内容,对招聘模块和薪酬模块有较多实操经验。任职期间参与制定河南亚鹰钢结构幕墙有限公司(福州分公司)发展战略和目标,组织策划并实施公司管理体系,健全各项规章制度,改善薪酬福利制度。对企业内部控制基本规范制定工作,有效防范风险,健全了各项制度,搭建了企业内部控制规范体系。
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