职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

人力资源部长	湖北辉创重型工程有限公司	黄冈	面议	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、年龄28-40岁，人力资源，心理学，管理学等相关专业大学专科及以上学历；2、四年以上大中型企业人力资源部经理管理经验，有生产型企业工作经验者优先；3、优秀的人力资源规划、人才培养、绩效管理、薪酬设计、培训管理、企业文化建设能力；4、熟练的计算机操作技能，良好的文字表达能力和语言沟通能力，为人处世比较成熟；5、熟悉国家人事政策、法律法规，熟悉国家社会保险，档案、薪资结构管理流...

办公室文员	山东远东伟业（集团）有限公司重庆分公	重庆	3000-4000	1 人
公司所在地： 重庆   学历要求：大专  工作经验： 1年以上以上 收藏职位 1.负责公司办公室管理制度的监督、执行2.固定资产管理??分发、检查、统计??:3办公用品及耗材管理??分发、统计??:4.公司办公环境、设备维护及车辆管理:5.处理电信、物业对接相关事务;6.协助公司企业文化树立及策划，负责公司活动开展组负责接待及其他外联工作;7.完成部]领导交办的临时性事务；8.一定要会开车。

行政兼出纳	广州八方钢结构工程有限公司	广州	面议	1 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 行政兼出纳主要负责日常文员，协助财务工作。1、广州八方钢结构有限公司的销售报价、合同及其他营销文件的制作、归类保管；2、现金及银行收付处理3、应收、应付账款处理4、现金日记账登记，利润核算、成本分析5、各类印章保管；6、广州八方钢结构有限公司的网络关键词推广，维护网络后台

人力资源经理	昆明嘉绩钢结构工程有限责任公司	昆明	8000-10000	1 人
公司所在地： 云南昆明   学历要求：大学本科  工作经验： 5年以上 收藏职位 岗位职责：1.根据公司年度人才需求组织招聘；2.组织制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；3.负责组织员工考核；4.负责配合公司管委会制定修改人事相关制度；5.员工薪资管理；6.负责处理各种与劳动合同相关的事宜。岗位要求：1.本科及以上学历；2.有5年以上人力资源管理经验，大型企业工作经验这优先；3.熟悉办公软件的使用；4.有管理能力，组织能力，较好的沟通能力；5....

行政，人事专员	仙泊绿色科技有限公司	宁波	面议	2 人
公司所在地： 浙江宁波   学历要求：大专  工作经验： 1年以上以上 收藏职位 1、负责员工入职、试用期、转正、两地外派和劳动合同管理2、负责图书资料和档案资料的归档、借阅及日常维护管理3、负责负责组织制定人员招聘计划、人员招聘实施、招聘渠道的选择和维护4、负责培训计划监控与组织实施（如新员工培训）5、配合领导完成相关的工作内容浙江宁波市高新区

人事助理	扬州牧羊国际钢结构有限责任公司	扬州	面议	2 人
公司所在地： 江苏扬州   学历要求：大学本科  工作经验： 不限 收藏职位 1.本科学历及以上，有志于从事人力资源工作        2.负责公司的人事事宜，负责招聘，培训和评估工作3.进行人力季度评估，年度审查和工作奖惩        4.了解员工工作、处理投诉、维持员工关系;5.制定培训计划...

人事文员	山东鑫晟钢结构有限公司	潍坊	3000-4000	1 人
公司所在地： 山东潍坊   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 员工考勤档案管理，招聘，员工入职离职，办公物品领用等等

行政人事助理	山东鲁能光大钢结构有限公司	济南 济宁	面议	3 人
公司所在地： 山东济宁   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 1、行政对外工作的沟通协调； 2、每周做好行政费用预算，做好开源节流工作； 3、做好公司的会议记录，并全力推进工作； 4、及时汇报工作，并提出建设性意见； 5、配合协调其它部门工作； 6、协助执行部分人事管理工作； 7、其它日常行政事务工作；    请您在应聘材料上标明，此职位的...

行政与人事文员	东莞市辉冠钢结构有限公司	东莞	面议	1 人
公司所在地： 广东东莞   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 东莞市辉冠钢结构有限公司招聘1名办公室人员负责日常行政工作、人事招聘与管理工作。有人事专员经验者优先。

行政副总	广东启航建设钢结构工程有限公司	东莞	面议	1 人
公司所在地： 广东东莞   学历要求：不限  工作经验： 5年以上 收藏职位 行政副总对行政、后勤、安全、消防、外联、5S等事务能熟练掌控。推动、执行东莞市钰辉钢结构工程有限公司的各项规章制度，协助东莞市钰辉钢结构工程有限公司的钢结构项目的建设要求。对于公司的整体行政、后勤、商务工作有充分的理解和丰富的经验、管理协调才能。

行政人事总监	武汉福星精工欧拉绿建科技有限公司	武汉	8000-10000	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：大学本科  工作经验： 5年以上 收藏职位 岗位职责1．按照公司总体发展战略，协助董事长制定集团发展战略规划、经营计划，并负责组织、实施日常运营及管理；2．承担上级指派的其他工作和职责。协助董事长对集团进行管理；3．全面负责集团公司以及各分子公司的行政管理与人力资源管理等工作；4．拟定公司总部固定资产、低值易耗品、办公用品等方面管理的规章制度，做到制度健全，按章办事， 并负责公司行政费用的预算与控制；5．组织、...

风控专员	深圳市中航环海建设工程有限公司（环海	深圳	6000-10000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、编制、完善公司风险管理、内部控制等制度及相关业务流程2、制订、审阅公司业务相关合同、协议，确保合同的规范性和合法性3、监督公司制度及业务流程的执行情况，确保法律法规和公司内控制度的有效执行4、完成公司年度风险管理报告、内部控制评价报告5、负责办理公司交付的其他工作。任职要求：1、法律本科及以上学历2、具备建筑类法律相关专业知识3、具备较强的企业经营分析能力与解决问题的能力4...

会计和文员各一名	齐齐哈尔建隆伟业钢结构有限公司	齐齐哈尔	面议	2 人
公司所在地： 黑龙江齐齐哈尔   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】会计1名 文员1名【录用人员要求】熟悉相关工作。会计需有证。【福利待遇】面议

行政管理人员	湖北银河钢结构工程有限责任公司	武汉	面议	2 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 25-35岁，有行政管理工作经历、能处理办公室日常事务、做好档案管理工作，有良好的组织、沟通、协调能力，有服务意识请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于钢结构招聘网湖北银河钢结构工程有限责任公司

公司文职类员工	山东元邦金属材料表面工程有限公司	临沂	面议	2 人
公司所在地： 山东临沂   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】办公室员工欢迎加入山东元邦钢结构工程有限公司

体系推进专员	安徽福联钢结构制作有限公司福联重工	蚌埠	面议	1 人
公司所在地： 安徽蚌埠   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 体系推进专员主要负责安徽福联重工机械有限公司的ISO9000&TS16949&ISO14001体系的推进，以及日常品质部与客户之间的业务沟通。

销售经理	上海田扬建筑工程有限公司	上海	6000-15000	1 人
公司所在地： 上海   学历要求：大学本科  工作经验： 1年以上 收藏职位   销售助理：  1.辅助销售总监完成销售任务，做合同，跟踪客户。  2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。4、协助销售总监做好上门...

高管	广东宏盾建筑装饰工程有限公司	揭阳	5000-10000	1 人
公司所在地： 广东揭阳   学历要求：大专  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 形象好，亲和力强3年以上前台、行政人事、会计等工作经验，优秀毕业生也可考虑；熟练使用Office办公自动化软件及photoshop等软件，熟练运用传真机、复印机；形象端正，具有良好的职业素养和服务意识；性格活泼开朗，工作积极主动，认真细致，工作责任心强。

人事主管	海南康氏力拓空间结构工程有限公司	海口	面议	1 人
公司所在地： 海南海口   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 人事主管1招聘管理 1-1根据海南康氏力拓钢结构网架工程有限公司人力资源管理战略，制定和完善人力资源招聘、甄选制度和流程。 1-2根据海南康氏力拓钢结构网架工程有限公司年度业务计划，有效预测公司业务的人力资源需求，制定年度人力资源计划。 1-3组织实施人员招聘活动，及时满足部门的人力资源需求。 1-4 恰当评估招聘活动的内外部环...

行政专员	山东懋睿达钢结构制造公司	菏泽	面议	1 人
公司所在地： 山东菏泽   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 行政专员台账登记，每周报表统计、销售提成核算；钢结构工程合同管理、合同制作、拟定补充协议、配合销售部制作投标书；制定季度或年度销售计划、月统计应收账款统计并与财务部对账；山东懋睿达矿山设备有限公司的人员招聘、入职等相关手续办理；办公用品申请及领用等；配合山东懋睿达钢结构制造公司各部门的工作，完成办公室其他工作；

行政人事专员	海南浙大钢构有限公司	海口	3000-5000	1 人
公司所在地： 海南海口   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 工作地点： 海口市琼山区云龙产业园共享厂区   任职要求：1、大专及以上学历，也招应届毕业生；2、工作细心、严谨负责3、原则性强，抗压能力强；4、作风优良，团队合作精神、集体荣誉感较强5、工作地点：海口岗位职责：1、负责入职手续办理等。2、负责内部员工电子、纸质档案的建立及人事资料更新等相关工作.3、负责公司员工的考勤，并进行统计、制作报...

ISO专员	自力重钢结构营造（上海）有限公司	上海	面议	1 人
公司所在地： 上海上海市   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 推动、维护并持续改进公司的质量管理体系，组织实施公司内审，问题追踪落实，变更及修定质量管理体系文件。

行政总监	浙江宁波新光钢结构有限公司	宁波	面议	1 人
公司所在地： 浙江宁波   学历要求：不限  工作经验： 6年以上 收藏职位 行政总监宁波新光钢结构有限公司各项规章制度的建立执行监督，绩效管理制度的确定，人力资源类高管招聘，薪酬定制，员工劳保和福利待遇制定，劳动纠纷和工伤纠纷解决，商务谈判，后勤供应保障，绿化，消防，商务装修工程预算招标验收，公司秘书主管，宁波新光钢结构有限公司集团内刊编辑发行，政府事务对接，会议管理及会议纪要撰写，执行跟踪，各种荣誉申报主管。

财务主管	黎明钢构股份有限公司中山分公司	中山	6000-8000	1 人
公司所在地： 广东中山   学历要求：中专  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 岗位描述：负责项目财务管理、单据凭证归档工作等。任职资格：专业知识扎实，熟悉财务和办公软件；有3年以上建筑施工行业财务管理经验；会计、财务或相关专业大专以上学历。福利待遇：享有绩效奖、年终双薪奖、包食宿、办理保险（试用期结束经考评合格后）等。

行政专员	巴中利伟建设工程有限公司	巴中	面议	若干 人
公司所在地： 四川成都   学历要求：中专  工作经验： 2年以上以上 收藏职位 岗位名称：行政专员薪资待遇：3500--4500元 （购买社保）上班地点：巴中市兴文经开区岗位要求：1、年龄25-35岁，限女性；2、汉语言文学、中文、行政管理、档案学、信息管理、财务等相关专业。3、2年以上相关工作经验，熟练操作各类办公软件，熟悉行政管理工作流程，具备一定公文写作能力。4、形象气质佳，执行力、组织能力、沟通协调能力强。岗位职责：1、负责行政工作、协助...

行政文员	广西南宁市东旭彩板钢结构有限公司	南宁	面议	1 人
公司所在地： 广西南宁   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】行政文员，有文秘、行政、办公、接待方面经验者优先。【录用人员要求】无特殊要求，工作细心认真。【福利待遇】请投递简历，东旭彩板钢结构公司欢迎你。

行政部主管	新疆云山钢结构有限责任公司	昌吉	6000-8000	1 人
公司所在地： 新疆昌吉回族自治州   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、认同公司文化、服从公司年度战略目标，严格执行公司各项管理制度，遵循各项工作流程，对本岗位工作负责。　　　2、负责行政部整体工作的管理（包括行政管理、公司人力资源、劳资薪酬、绩效考核、公司宣传培训等）。　　　3、负责管理、审核、控制公司部门各项可控管理费用及公司各部门的培训费用。　　　4、负责制定行政管理系统、人力资源系统、总经理办公会制度的检查、指导和考核制度的贯彻执行。　...

人事专员	广东东桥钢结构安装工程有限公司	东莞	4000-5000	1 人
公司所在地： 广东东莞   学历要求：高中  工作经验： 1年以上 收藏职位 一、负责人事档案管理工作1、办理员工入职、离职、转正、晋升、调薪等相关手续工作；2、建立和维护人事档案、公司员工花名册，及时更新员工的信息和资料；3、负责与员工员工劳动合同的签订、变更、续订及终止相关手续工作；4、办理员工社保缴纳工作，制作相关月报表提交给财务部；5、每日负责员工商业保险的申报（增减员）二、负责培训管理工作三、服从上级领导安排的工作

人事专员	中成空间（深圳）智能技术有限公司	深圳	8000-12000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大学本科  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 4、完成上级交办的其它临时性工作。任职资格1、本科专以上学历；2、三年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳...

人力资源经理	沈阳太美幕墙钢结构工程有限公司	沈阳	面议	1 人
公司所在地： 辽宁沈阳   学历要求：大学本科  工作经验： 5年以上 收藏职位 1、年龄30—45岁之间，本科以上学历。 2、5年以上人力资源管理经验，其中至少3年以上人力资源部长岗位工作经验。 3、有丰富的人力资源理论及实践经验，对人力资源规划、绩效管理、薪酬管理、招聘管理、培训管理等有深刻认识，并善于结合企业实际制订可持续发展与可推行的方案 4、负责建立公司人力资源管理体系，并维护其正常运转 5、具备良好的执行力...