职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

行政主管/行政副总	湛江远东钢构有限公司	湛江	面议	2人
公司所在地：广东湛江  学历要求：大专  工作经验：10年以上 收藏职位 工作职责：1.会议组织、筹备，并对会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实；2.文控管理，负责公司各项制度的制定和监督执行；负责公司各类文件的管理及发布；3.对控制成本的方法提出建议，加强成本观念和效益观念。制订公司行政预算，负责劳保用品和低值易耗品、办公用品、职工福利的购置、保管和发放及核销等全过程的手续管理，负责搞好员工食堂及其他员工福利工作，做好后勤保障工作，对公司固定资...

行政文员	湛江远东钢构有限公司	湛江	面议	1人
公司所在地：广东湛江  学历要求：大专  工作经验：1年以上 收藏职位 【岗位职责】1、负责公司文件收发、处理和跟踪落实，并归档管理；2、负责公司相关报表填报，与政府职能部门对接及送发相关资料；3、协助筹办公司各种会议，公司接待工作；4、人事招聘和档案管理，办公用品和劳保品保管和发放；5、后勤管理，车辆、食堂、宿舍、绿化、清洁和保安等组织安排工作。【录用人员要求】1、形象好，工作认真，责任心强，为人正直，20-30岁，男女不限；2、1年以上行政文员...

钢结构质检	江苏希能重工科技有限公司		面议	1 人
公司所在地： 江苏省南通市   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 钢结构行业质检经验 请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于钢结构招聘网www.mygjg.com

人力资源部经理	辽宁中捷新型建筑板材有限公司	沈阳	面议	1 人
公司所在地： 辽宁沈阳   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 职责：负责公司人力资源六个模块的管理以及公司企业文化的建设。要求：1、人力资源相关专业专科以上学历；2、从事人力资源管理工作3年以上，熟悉各个模块的具体操作；3、生产型企业人力资源经理岗位一年以上的任职经历；4、二级以上人力资源师证书。待遇：月薪3000-6000元，五险，免费吃住，班车。请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于钢结构招聘网辽宁中捷新型建筑板材有限公司

信息化工程师	江苏中大杆塔科技发展有限公司	徐州	5000-12000	4 人
公司所在地： 江苏徐州   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位职责：1.根据权责调整各业务系统流程及权限。2.根据集团的战略和业务需求对业务系统进行调整和优化，及时处理业务系统在使用过程中出现的问题，为集团日常业务的正常稳定开展和经营管理提升提供支持保障。3.实现业务部门和研发部门之间的高效沟通，收集业务部门的需求，进行分析和整理，形成信息系统的优化文档，跟踪反馈结果。4.负责信息化系统的培训推广工作，保证系统在业务部门的充分使用。5...

工程部办公室文员	北京中联环环美钢结构工程有限公司	北京	4000-5000	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：中专  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】1、处理来函文件，登记、归档、统计资料、打印、复印函件资料。2、编制每月办公用品，做好领用发放工作。3、办理工作餐卡、药费报销及其它日用品的发放工作。4、协助编制部门工资、奖金发放表格。协助做好工程部月材料、资金消耗表，水电、煤月度能耗表。5、保证工程部办公室的清洁卫生和接传电话。6、负责登记员工考勤表。负责工人的培训及建委备案7、协助工程部对所有图纸、技术资料、图...

综合部管理人员	常州市阳凯光钢结构有限公司	常州	5000-6000	1 人
公司所在地： 江苏常州   学历要求：职高/技校  工作经验： 3年以上 收藏职位 综合部管理人员：1名，有酒店管理经验者优先，薪资面谈。主要负责公司后勤工作安排。

体系推进专员	安徽福联钢结构制作有限公司福联重工	蚌埠	面议	1 人
公司所在地： 安徽蚌埠   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 体系推进专员主要负责安徽福联重工机械有限公司的ISO9000&TS16949&ISO14001体系的推进，以及日常品质部与客户之间的业务沟通。

办公室人员	深圳市联天钢结构桥梁工程有限公司	深圳	4000-5000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 熟悉人事部办公室管理，工作责任心强

营销文员	精工工业建筑系统有限公司华南事业部	佛山	4000-6000	1 人
公司所在地： 广东佛山   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 1、营销部内部日常工作支持：2、集团及事业部营销管理中心各种指令的传达及配合执行：3、协助各营销员的客户接待安排工作；4、协助营销人员各项工作的开展，严格按公司营销制度执行；5、负责对CRM录入管理工作；6、负责各区域项目信息收集统计汇报，督促客户满意度调查情况；7、负责统计营销人员考勤年度考核绩效汇总、年底员工能力态度分析统计汇总、负责开展年度目标责任状签订工作；8、营销管理...

文员	浙江致远钢结构工程有限公司	台州	面议	若干 人
公司所在地： 浙江台州   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】【录用人员要求】肯吃苦能吃苦【福利待遇】公司有住宿，有食堂。

人力资源管理	苏州国立雕塑亮化工程有限公司	苏州	面议	2 人
公司所在地： 江苏苏州   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】主要负责公司的行政 招聘 法务【录用人员要求】法务专业熟悉劳动法及六大块人力资源管理 能更有效的绩效考核。【福利待遇】试用期后五险 带薪年假

人事行政专员	深圳市创富源电子有限公司	深圳	7000-8000	2 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 招聘要求：人事管理:1.根据公司发展战略规划和公司实际情况编制、修订各项规章制度及各岗位责任文件，严格落实；2.负责编制和实施公司年度人力资源规划及各模块工作开展计划；3.负责主持公司招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等各模块工作；4.协助公司各部门有效地开发和利用人力，满足公司的经营管理需求；5.密切关注公司所有员工的工作动态，及时做好各部门人员的思想工作，保持公司良好的环境氛...

助理工程师	长春市兴华钢结构工程有限公司		面议	5 人
公司所在地： 吉林省长春市   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 有证可以兼职 请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于钢结构招聘网www.mygjg.com

市场管理主管	廊坊民安建材有限公司		面议	1 人
公司所在地： 河北省廊坊市   学历要求：大专  工作经验： 4以上 收藏职位 1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案； 2、组织和监督实施年度市场推广计划； 3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据； 4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理； 5、建立完善市场部工作流程以及制度规范； 6、制定公司全年市场推广费用预算及市场...

办公室主任	江西华耀钢结构工程有限公司	南昌	5000-7000	1 人
公司所在地： 江西南昌   学历要求：不限  工作经验： 5年以上 收藏职位 1.负责公司行政文件及项目部合同、重要文件证件档案整理、保存、维护、查阅归档。项目申报、认证2.负责公司资产：固定资产、宿舍、项目耗材管理。3.负责公司办公用品及耗材的采购、登记、保管。4.负责公司文件起草宣传工作5.负责公司印章使用、外借、保管6.负责公司车辆管控、派出、维修登记7.负责公司人事类招聘、考勤薪资核算、及公司人事考勤制度及奖罚制的制订并执行，人事行政部门流程优化...

钢结构检验员	常州双弘机械制造有限公司		面议	1 人
公司所在地： 江苏省常州市   学历要求：中专  工作经验： 不限 收藏职位 熟懂图纸,会正确使用量器具,责任心强,有2-3年工作经验。 薪金水平： 1800左右，提供工作餐。

文员	武汉时间钢结构有限公司	武汉	3000-4000	若干 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 有相关建筑类公司，上班经验优先。有良好的沟通能力。

钢构人力资源经理（武汉市新洲）	武汉光正钢机有限责任公司	武汉	6000-7000	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：大学本科  工作经验： 5年以上 收藏职位 【录用人员要求】1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历； 2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有钢构行业从业经验者优先； 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验； 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制...

英文助理	自力重钢结构营造（上海）有限公司	上海	面议	1 人
公司所在地： 上海上海市   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 主要负责公司英文资料翻译，现场陪同翻译等.要求大专以上学历，英语六级以上

行政文员	昆明安特钢结构技术有限公司	昆明	面议	1 人
公司所在地： 云南昆明   学历要求：中专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】文件归档、整理合同等行政工作【录用人员要求】有责任心，会使用office软件等电脑操作【福利待遇】面谈

工程管理人员	烟台万斯达钢结构有限公司		面议	3 人
公司所在地： 山东省烟台市   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 工民建专业，有较强的管理能力和协调能力，有钢结构管理经验者优先。 钢结构工程施工管理项目经理.试用期结束缴五险一金。 请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于钢结构招聘网www.mygjg.com

生产文员	尼日利亚永星钢铁有限公司	国外	10000-20000	2 人
公司所在地： 福建福州   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 1、性别与年龄：不限，35岁以下；2、学历与专业:大专及以上；3、工作经验与专业技能：有2年以上文字处理或文员经验者优先；4、性格特质：性格稳重、善于沟通；5、职业素养：对数据及文字描述敏感，善于发现问题、解决问题；6、其他基本要求：熟悉excel表格制作及一般公式引用，熟悉使用饼状图、柱状图等分析工作。工资待遇：1、基本工资＋绩效。视岗位不同，请联系后咨询；2、每月15号准时...

办公室主任	河南宏硕钢结构工程有限公司	郑州	面议	1 人
公司所在地： 河南郑州   学历要求：不限  工作经验： 3年以上 收藏职位 办公室主任2、负责招聘、入职办理、劳动合同签订、入职培训、岗前教育、后期面谈、公司职工动态掌握；3、负责协助公司薪酬设计、工资核算、建档记录；4、本部门各岗位的工作安排；5、协助管理公司车辆、司机、饭堂、宿舍，办公室日常维护，办公用品的采购，固定资产管理；6、社保、公积金、居住证、招调工、各证照年审、公章保管；7、年饭安排的策划。

内勤	湖北鑫正钢结构有限公司	鄂州	4000-5000	1 人
公司所在地： 湖北鄂州   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 有钢结构工作经验

工程师（钢结构施工方向）	江苏天地永鑫重型钢构有限公司		面议	2 人
公司所在地： 江苏省徐州市   学历要求：大专  工作经验： 5以上 收藏职位 1、建筑或机械类专业大专及以上学历，5年以上钢结构施工管理经验，有重钢经验优先考虑。 2、对钢结构施工工艺进行指导。 3、可独立编制钢结构施工工艺文件。 请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于钢结构招聘网www.mygjg.com

人事主管	广州市世博建筑工程有限公司	韶关	面议	1 人
公司所在地： 广东韶关   学历要求：大专  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 职业描述：1.三年以上人力资源管理工作经验，熟悉人力资源管理6大板块。2.熟悉企业，关于员工管理薪资制度，用人机制，保险福利待遇和培训方针。3.建立健全公司招聘培训，绩效考核等人力资源制度建设。4.协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，对培训效果进行跟踪反馈。5.根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，并不断完善绩...

人事专员	上海飞茂钢结构有限公司	上海	面议	1 人
公司所在地： 上海   学历要求：不限  工作经验： 5年以上 收藏职位 人事专员1. 负责上海飞茂钢结构有限公司人员招聘、录用、转正、调岗、调薪、离职等事务性手续的办理2. 负责上海飞茂钢结构有限公司所有员工的绩效考评及时掌握各岗位的工作内容、工作饱和度及工作完成结果点评，协助人事总监从KPI考核过渡到KSF考核;3. 主要负责上海飞茂钢结构有限公司员工关系管理，与员工沟通了解在职员工作状况及心态，与转正、调岗、调薪、...

预算员	北京通凯达钢结构工程有限责任公司		面议	1 人
公司所在地： 北京北京市   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 负责工程预决算，有造价员证书。 熟练使用广联达计价软件，熟悉工程图纸。 单位提供住宿，有驾驶证者优先考虑。 请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于www.mygjg.com

招聘专员	远成（天津）企业管理有限公司	天津	3000-8000	10 人
公司所在地： 天津   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；3、严格按照每日工作流程开展各项招聘工作；4、利用各种招聘渠道发布招聘广告，拓展招聘渠道；5、执行招聘、甄选、面试相关工作；6、按时间节点及时统计并上报面试人员的相关信息；7、爱惜公司财产，保障公司财产安全；8、完成责任区内卫生及节能降耗、设施设备管理工作；...

招聘英才	山东省博兴县天博钢结构工程有限公司	滨州	面议	若干 人
公司所在地： 山东滨州   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】负责任【录用人员要求】有技能者优先【福利待遇】优厚

行政副总	鞍山市家荣重工钢结构有限公司	鞍山	面议	1 人
公司所在地： 辽宁鞍山   学历要求：不限  工作经验： 8年以上 收藏职位 鞍山市家荣重工有限公司所有人员配置，公司制度，工作流程等，构建各部门绩效考核，目标管理。（1）负责部门团队管理，公司制度维护。员工异动管理，人力资源发展规划，根据公司年度发展任务，目标及工作重点，制定鞍山市家荣重工有限公司人事战略部署；（2）部门员工招聘、培训等工作指导；（3）制定修改鞍山市家荣重工有限公司各项人事制度，员工手册等。制定岗位职责，绩效考核方案，考核制度，岗位考核...